2017四川樂(lè)山市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展研究中心事業(yè)單位招聘公告【招4人】
六、體檢
考核合格者在指定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格出現(xiàn)的崗位空額，按照參加考核報(bào)考者的成績(jī)，從到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。
本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
七、審核確認(rèn)和聘用
1.體檢合格人員確定為考察對(duì)象，由樂(lè)山市發(fā)展和改革委員會(huì)對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等方面進(jìn)行綜合考察，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。政審中發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考條件的，取消其擬聘資格，責(zé)任由考生自負(fù)。對(duì)取消報(bào)考資格或報(bào)考者自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額，按該崗位參加考核報(bào)考者的成績(jī)，從到低分依次等額遞補(bǔ)。
本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
2.考察合格人員確定為擬聘用人員，在樂(lè)山人事考試網(wǎng)公示7日。公示期間，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題經(jīng)組織查實(shí)不影響聘用的，予以聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。
3.經(jīng)公示無(wú)異議后，由用人單位填寫(xiě)《樂(lè)山市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表》、《樂(lè)山市事業(yè)單位考試或考核招聘工作人員審批花名冊(cè)》，經(jīng)主管部門(mén)同意后，報(bào)樂(lè)山市人力資源和社會(huì)局按照政策規(guī)定和招聘公告審核確認(rèn)。
4.聘用人員錄用后，在聘用單位最低服務(wù)年限為5年。
原標(biāo)題：樂(lè)山市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展研究中心關(guān)于2017年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員公告
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1. 2017年樂(lè)山市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展研究中心公開(kāi)考核招聘工作人員崗位和條件一覽表.xls
2.2017年樂(lè)山市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展研究中心公開(kāi)考核招聘工作人員信息表.xls
樂(lè)山市發(fā)展和改革委員會(huì)
2017年6月22日
（責(zé)任編輯：李明）
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