根據(jù)工作需要，瀘州市林業(yè)科學研究院委托瀘州融兆人力資源管理有限公司招聘編外聘用人員1名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘基本條件

(一)擁護中國共產(chǎn)黨領導，具有良好的政治素質(zhì)和思想品德，遵紀守法，誠實守信，廉潔自律;

(二)具有較強的事業(yè)心和責任感，創(chuàng)新意識、協(xié)作意識、團隊意識強;

(三)具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體條件;

(四)具有下列情形之一的，不得報考：

1.曾因犯罪受到刑事處罰或治安處罰以及紀律處分的;

2.曾被用人單位開除的;

3.涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未作出結(jié)論的;

4.因其他原因不適合報考的。

二、招聘崗位及條件

三、招聘程序

招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取以下步驟進行：

(一)報名

1.報名時間：為2026年2月2日起至2026年2月10日18:00止。

2.報名方式：報名采取網(wǎng)絡報名的方式，報名者于2026年2月10日18:00前，將相關資料發(fā)送至電子郵箱：2604845568@qq.com。電子郵件名稱以“姓名+聯(lián)系電話”的形式命名。

報名者需提供以下資料：

(1)《報名信息表》;

(2)本人身份證、畢業(yè)證、學位證復印件;

(3)近期藍色底版正面1寸彩色免冠照片1張電子版照片(照片附在報名表上);

(4)其他證明材料。

3.報名咨詢電話：0830-6669768，手機18281148107(劉女士)。

(二)資格初審

對應聘人員提供的各類證件、材料及所填寫的相關情況進行審查。應聘人員提供的相關材料必須真實有效，提供虛假、無效證件及手續(xù)和不如實填寫相關情況的，一經(jīng)查實，取消應聘資格。資格審查包括資格初審、考察工作中的資格確認環(huán)節(jié)。資格審查貫穿招聘全過程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合招聘條件的，取消其聘用資格。

(三)面試

經(jīng)審查符合條件的應聘人員，將在報名截止后5個工作日內(nèi)以瀘州融兆人力資源管理有限公司公眾號發(fā)布參加面試通知的具體時間、地點，審核未合格的不再另行通知。

參加面試的人員須將提交的初審資料原件帶至現(xiàn)場進行復核。

(四)體檢

按照面試成績由高到低等額確定體檢人員，由本人自行到縣級以上綜合性醫(yī)院按照公務員錄用體檢標準進行體檢并提交報告。體檢所產(chǎn)生的一切費用均由應聘人員承擔，因個人放棄體檢或體檢不合格導致的缺額，根據(jù)總成績從到低分依次遞補進行體檢。

(五)公示

對體檢、考察均合格的人員予以公示，公示期限為5個工作日。舉報者應以真實姓名反映問題，并提供具體可查的調(diào)查線索。公示期滿，沒有反映問題或雖有反映問題經(jīng)查實后不影響聘用的，確定為擬聘用人選;對反映問題經(jīng)查實屬于不能聘用情形的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查清的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示期間如有自動放棄等原因出現(xiàn)的缺額，根據(jù)總成績由高到低順序依次遞補。

(六)聘用

公示結(jié)束后，確定擬聘用人員，擬聘用人員與瀘州融兆人力資源管理有限公司簽訂勞動合同(含試用期2個月)派遣到瀘州市林業(yè)科學研究院。對在試用期滿經(jīng)考核后不符合聘用條件的，解除勞務派遣關系。

四、相關說明

(一)此次招聘工作由瀘州融兆人力資源管理有限公司組織實施，按需求擇優(yōu)聘用，擬招聘人員為編外聘用，采用勞務派遣方式用工，薪酬待遇按有關規(guī)定執(zhí)行，含基本工資、購買五險等，同時按有關規(guī)定享受國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假和帶薪年休假等福利待遇。

(二)受聘人員如系其他單位的工作人員，應當先依法解除與原單位的聘用合同或勞動合同，不能在規(guī)定期限內(nèi)解除與原單位的聘用合同或勞動合同的，不予聘用。

(三)因應聘人員未按要求提供資料或提供虛假資料造成的一切后果，由應聘人員自行承擔。

(四)本公告及公告未盡事宜由瀘州融兆人力資源管理有限公司負責解釋。咨詢電話：0830-6669768。

附件：招聘報名表

瀘州融兆人力資源管理有限公司

2026年2月2日

原標題:關于瀘州市林業(yè)科學研究院招聘編外聘用人員的公告

文章來源:https://www.lzsrsks.cn/web/info/detail/8ac981829c0e23c5019c1d9d4301001e

（責任編輯：李明）