貴州企業(yè)招聘：2026貴州安航機械制造有限公司招聘簡章

為貴州安航機械制造有限公司生產經(jīng)營活動有序開展，擬面向社會人員公開招聘，具體事宜公告如下：

一、招聘原則

堅持黨管干部原則；堅持事業(yè)為先、人崗相適、人事相宜原則；堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)聘用原則。

二、招聘人數(shù)及崗位

本次面向社會公開招聘8人，具體招聘崗位及要求詳見附件《貴州安航機械制造有限公司2026年面向社會公開招聘需求一覽表》。

三、招聘對象及報名條件

（一）招聘對象

符合公開招聘崗位設置的學歷學位、專業(yè)及其他條件的人員。

（二）招聘對象條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨領導，熱愛祖國；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，誠信廉潔，勤勉敬業(yè)，積極進取，職業(yè)素養(yǎng)好；

3.具備招聘崗位所需的資格條件；

4.具有良好的溝通、協(xié)調、邏輯思維能力，具備良好的職業(yè)道德、責任心和較強抗壓能力；

5.心理健康，并具有正常履行崗位職責的身體條件。

（三）以下人員不予錄用

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；

2.有過犯罪記錄，受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的；

3.曾被開除公職，或在機關、企事業(yè)單位因違反有關法律法規(guī)、紀律規(guī)定被勒令辭退的；

4.受黨紀、政紀處分且在影響期內的；

5.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀政務處分的；

6.正在接受立案審查的或尚未給予結論的；

7.在國家和法定機構組織的各級各類招考中被認定實施了考試作弊行為的；

8.近三年年度考核中有被確定為不稱職（不合格）的；

9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

10.國家相關法律法規(guī)規(guī)定不得招聘入職的其他情形。

四、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布招聘簡章、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、背景調查及考察、錄用等程序進行。

（一）公開報名

1.報名采取網(wǎng)絡報名方式，不受理現(xiàn)場報名。報名時間為2026年1月29日9：00至2026年2月4日17:00止。

2.報名人員請登錄貴州安航機械制造有限公司2026年面向社會公開招聘報名系統(tǒng)（https://gzks.daijun.com/#/user/login/dw=5894qUI4A67muYMbyjyoZdNaschN%2F4da1CVNkzElv7wsJn47Fg），按照提示的程序進行注冊、填寫并確認報名信息。應聘人員應符合報考崗位條件要求，且只能選擇一個崗位報名。

報考人員應按照招考簡章及所報考的具體崗位資格條件要求報名。報考人員本人的學歷、專業(yè)及其他條件應與所報考的具體崗位條件要求相符，不符者請勿報名。委托他人報名的，視同報考人員本人填寫，報考人員（或被委托人員）錯選（填）、漏選（填）導致報名失敗，責任由報考人員自負。報考人員提交的報名申請材料應當真實、準確。對提供虛假報名申請材料的，以及偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，立即予以取消考試資格，并依法追究法律責任。

（二）資格審查及繳費

負責資格初審的人員根據(jù)報考人員填寫的信息，對照《招聘簡章》和招聘崗位所需的資格條件進行資格初審。經(jīng)審查合格的予以確認；對審查不合格的說明理由；對照片質量不符合要求的要提示報考人員重新上傳照片。

資格初審時間為2026年1月29日9：00至2月5日12∶00。

資格初審合格的報考人員于2026年1月29日9∶00至2月6日17∶00通過登錄報名系統(tǒng)繳納考試考務費用(100元/人)。網(wǎng)上繳費結束后，繳費人數(shù)與招聘計劃人數(shù)達不到3:1比例的職位，該職位招聘計劃予以減少或取消，減少、取消的職位在微信公眾號：小蝌蚪找工作（微信號：XKD63636）上進行公布。職位招聘計劃減少的，該職位的報考者不得進行職位調整。職位招聘計劃取消的，由報考者本人提出改報符合其他職位條件的申請，經(jīng)審核通過后予以改報。因所報考職位取消且本人自愿放棄報考需要退費的，按規(guī)定予以退費。改報職位和退費的截止時間為2026年2月9日17:00。

（三）準考證打印事宜

資格初審合格并繳費的報考人員可登錄報名系統(tǒng)在線打印《準考證》，打印準考證時間在微信公眾號：小蝌蚪找工作（微信號：XKD63636）另行通知。

在線打印的《準考證》是考生參加筆試、面試、體檢等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證，請考生務必妥善保管，遺失后果自負。

（四）筆試

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進行，考察綜合知識。筆試滿分為100分。筆試時間、地點見《準考證》。報考人員需持本人有效二代居民身份證、《準考證》參加筆試。

筆試成績在微信公眾號：小蝌蚪找工作（微信號：XKD63636）公示。未參加筆試或未取得有效筆試成績的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

(五)資格復審

筆試結束后，分崗位按筆試成績由到低分排序，根據(jù)招聘計劃數(shù)人員1:3比例確定各崗位進入面試的人員。進入面試的人員需持準考證原件、二代身份證、學歷證書及學歷認證材料的原件及復印件及其他相關印證材料，按通知的要求進行資格復審。資格復審不合格或有關材料主要信息不實的，取消該報考人員面試的資格。未按要求參加資格復審的，視為自動放棄。

資格復審時間及地點另行通知。

（六）面試

面試滿分為100分（計算到小數(shù)點后兩位，第三位四舍五入）。面試時間和地點另行通知。未參加面試或未取得有效成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

（七）總成績查詢

面試結束后，按照筆試成績和面試成績50％、50％的比例合成總成績。筆試成績、面試成績均計算到小數(shù)點后2位，考試總成績計算到小數(shù)點后2位。參加面試的考生可在微信公眾號：小蝌蚪找工作（微信號：XKD63636）查詢個人總成績及體檢通知。

（八）體檢

1.面試結束后，各崗位以總成績由到低分排序，按照招聘計劃數(shù)與進入體檢人員1:1的比例，確定各崗位參加體檢的人員名單。若報考人員總成績出現(xiàn)并列，造成進入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的情況，按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢。

2.體檢參照公務員錄用體檢標準和辦法，委托縣級及以上綜合性醫(yī)院進行，具體體檢時間及地點另行通知，體檢是否合格以醫(yī)院的證明為依據(jù)。

3.體檢費用由考生自理，體檢自動放棄或體檢不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)。

4.體檢過程中如有放棄體檢或體檢不合格等情況，按總成績從高到低的順序進行遞補。

（九）考察

對擬招錄對象的政治素質、道德品質、工作能力、工作實績、工作作風、廉潔自律及個人檔案等進行深入考察，突出政治標準，注重人選德才，全面了解其德、能、勤、績、廉、意識形態(tài)等表現(xiàn)情況。考察對象應按招錄崗位要求，提供政審材料（或戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明）、個人征信報告等材料。

（十）錄用

通過面試、體檢及考察合格人員，經(jīng)貴州安航機械制造有限公司批準同意，確定為擬聘人員。

（十一）公示

經(jīng)貴州安航機械制造有限公司內部決策同意的擬聘人員在烏當區(qū)人民政府網(wǎng)進行為期5個工作日的公示。

公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

（十二）聘用

1.貴州安航機械制造有限公司按勞動用工管理有關規(guī)定和程序與擬聘人員簽訂勞動合同，明確雙方權利義務，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后經(jīng)考核合格者正式聘用，不合格者解聘。

2.待遇及管理。按照貴州安航機械制造有限公司薪酬管理實施辦法執(zhí)行。如遇政策變化需調整有關待遇，以變化后的政策為準。

五、其他注意事項

（一）在招聘過程中，發(fā)布的各項信息將在網(wǎng)上進行公布，請報考人員及時關注。對發(fā)生因考生聯(lián)系電話變更、關機、停機、呼叫轉移或不接電話等造成聯(lián)系不上考生的情形，引起的后果由報考人員自負。

（二）本簡章報名網(wǎng)址是報名的網(wǎng)址，凡通過其他鏈接網(wǎng)站投遞的報名信息無效。因查看其他網(wǎng)站轉載信息造成的應聘失誤，由應聘人員自行負責。

（三）未在規(guī)定時間內按要求參加面試、筆試、背景調查、體檢、報到、簽訂勞動合同等情況的，一律視為自動放棄。

（四）招聘工作全程接受紀檢監(jiān)察部門、社會各界監(jiān)督。工作人員和報考人員要嚴格遵守有關規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照相關紀律規(guī)定處理。

（五）本招聘簡章由貴州安航機械制造有限公司負責解釋。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：尹先生

聯(lián)系電話：19199805308（工作日9:00-12:00，13:00-17:00）

特別提示：

本次招聘考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。社會上以任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等均與本次考試無關，請廣大報考者警惕，避免被誤導。如發(fā)現(xiàn)以上情況，請向相關部門舉報，依法依規(guī)嚴肅查處，共同維護良好考試環(huán)境。

附件：貴州安航機械制造有限公司2026年面向社會公開招聘需求一覽表

貴州安航機械制造有限公司

2026年1月27日

貴州安航機械制造有限公司2026年面向社會公開招聘需求一覽表（1.26）.xlsx

序號	崗位名稱	需求人數(shù)	崗位職責	崗位要求	薪酬	備注
1	人事主管	1	1.負責根據(jù)公司薪酬管理辦法進行管理，核算員工，建立工資臺賬，及時、準確編制工資報表；實施年度工資清算工作，配合年度工資清算審計； 2.負責做好績效考核工作，做好績效結果運用； 3.負責定期收集招聘需求信息，研究制定招聘計劃、方案，并組織實施； 4.負責制定員工培訓計劃、方案，組織開展培訓，進行培訓效果跟蹤和評價； 5.負責員工入離職管理，辦理調動、錄用、晉升、外派等相關人事手續(xù)，負責考勤、勞動合同管理等員工關系工作； 6.負責研究制定各類人才規(guī)劃，進行人才梯隊建設，完成上級人才工作任務； 7.完成上級交辦的其他工作任務； 8.完成部門內其他崗位需要協(xié)同的工作。	1.年齡要求35周歲及以下； 2.本科學士及以上學歷學位，人力資源管理、行政管理、勞動與社會專業(yè)； 3.具有5年及以上人力資源工作經(jīng)驗； 4.熟悉國家及貴陽貴安相關勞動人事政策規(guī)定，熟悉現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理實務。 5.熟悉勞動關系談判的相關法律法規(guī)，具有良好的談判溝通能力； 6.責任心強、耐心、細致、穩(wěn)重、具有較強的協(xié)調能力、人際溝通能力、計劃與執(zhí)行能力、文字功底、能熟練運用辦公軟件。	按照貴州安航機械制造有限公司薪酬管理實施辦法執(zhí)行
2	銷售主管	1	1.開展市場調研，分析行業(yè)動態(tài)與客戶需求，制定市場開發(fā)策略與營銷戰(zhàn)略，明確銷售目標； 2.負責客戶開發(fā)與維護，建立客戶檔案，定期拜訪客戶，了解客戶需求，客戶滿意度與忠誠度； 3.制定年度，季度，月度銷售計劃，分解銷售任務，跟蹤計劃執(zhí)行進度，確保銷售目標達成； 4.負責銷售合同的洽談，簽訂工作，明確合同條款，合同合法合規(guī)，降低合同風險； 5.跟蹤銷售合同履行情況，負責貨款回收，協(xié)調解決銷售過程中的訂單交付，產品質量爭議等問題； 6.收集市場反饋與客戶意見，及時向公司技術，生產部門傳遞信息，為產品優(yōu)化與生產調整提供參考； 7.整理銷售數(shù)據(jù)，編制銷售報表，參與銷售工作總結與復盤，持續(xù)優(yōu)化銷售策略； 8.遵守公司規(guī)定，配合部門開展安全，保衛(wèi)等日常管理工作。	1.年齡35周歲及以下； 2.本科學士及以上學歷學位，市場營銷、工商管理、電子商務專業(yè)； 3.具備市場調研與分析能力，能捕捉行業(yè)動態(tài)與客戶需求； 4.擁有良好的溝通表達與人際交往能力，具備團隊協(xié)作精神； 5.擁有較強的客戶開發(fā)與維護能力，可建立穩(wěn)定的客戶合作關系； 6.具備的談判與銷售技巧，能高效達成銷售目標，推進貨款回收； 7.熟悉機械產品(如零件，設備等)的性能與市場定位 8.具備較強的抗壓能力，能適應出差。	按照貴州安航機械制造有限公司薪酬管理實施辦法執(zhí)行
3	會計	1	1.負責日常賬務處理，審核原始憑證、編制記賬憑證；負責成本、費用的、控制、核算、監(jiān)督和分析； 2.進行經(jīng)營績效分析，為管理層提供決策的財務數(shù)據(jù)分析報告； 3.按時完成納稅申報、年度匯算清繳及相關稅務工作；協(xié)助完成各項審計工作。	1.年齡35周歲及以下； 2.本科學士及以上學歷學位，會計、財務管理專業(yè)； 3.具備2年及以上財務工作經(jīng)驗； 4.具有較好的政治意識、風險意識、責任心與意識，具備良好的溝通協(xié)調能力、學習能力、抗壓與執(zhí)行能力，能熟練運用辦公軟件； 5.持有初級會計及以上證書。	按照貴州安航機械制造有限公司薪酬管理實施辦法執(zhí)行
4	技術質量部設計員	1	1.負責零件產品工藝設計工作，根據(jù)產品圖紙與技術要求，編制詳細的工藝文件，包括工藝流程，加工參數(shù)，工裝選用等； 2.參與工藝評審，對現(xiàn)有工藝進行分析，提出工藝優(yōu)化建議，降低生產成本，生產效率與產品質量； 3.負責工裝設計工作，根據(jù)生產需求設計適配的工裝夾具，確保工裝滿足加工精度與生產節(jié)奏要求，并跟蹤工裝試用效果，進行優(yōu)化調整； 4.參與新材料，新工藝，新技術的試驗與推廣應用，協(xié)助開展技術質量攻關，解決零件加工過程中的工藝難題； 5.負責產品技術狀態(tài)管理，記錄零件工藝設計變更情況，更新工藝文件，確保工藝信息準確，完整； 6.配合生產部門開展生產技術指導，解答生產過程中的工藝疑問，協(xié)助處理工藝相關質量問題； 7.參與公司標準化工作，協(xié)助編制工藝標準，技術規(guī)范等文件，整理工藝設計相關資料，建立工藝檔案； 8.遵守公司規(guī)定，配合部門開展安全，環(huán)保，消防等日常管理工作，確保設計工作合規(guī)有序。	1.年齡35周歲及以下； 2.本科學士及以上學歷學位，機械設計制造及其自動化、機械工程專業(yè)； 3.熟悉機械材料特性與質量標準； 4.熟練使用AutoCAD,SolidWorks等設計軟件，了解機械加工設備性能與加工原理； 5.具備細致嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，有良好的團隊協(xié)作意識。	按照貴州安航機械制造有限公司薪酬管理實施辦法執(zhí)行
5	一線操機員	4	1.按照生產計劃與工藝文件要求,操作車床、銑床、鉆床、加工中心等機械設備，開展產品零件的機械加工工作； 2.加工前檢查設備狀態(tài)、工裝夾具、量具精度及原材料規(guī)格，確認符合生產要求后啟動加工，避免因前期準備不足導致質量問題； 3.加工過程中嚴格遵守工藝參數(shù)(如切削速度、進給量、切削深度)，實時監(jiān)控加工狀態(tài)，觀察零件加工精度，及時調整設備參數(shù)； 4.負責加工零件的自檢工作，對照檢驗標準檢查零件尺寸、外觀等，發(fā)現(xiàn)不合格品及時上報班組長，不得私自流轉； 5.維護操作設備的日常保養(yǎng)，按要求清潔設備、添加潤渭油，記錄設備運行情況，發(fā)現(xiàn)設備異常(如異響、故障)及時停機并上報維修； 6.規(guī)范管理生產現(xiàn)場的工裝、量具、原材料及半成品，保持工作區(qū)域整潔有序，符合6S管理要求； 7.嚴格遵守公司安全生產規(guī)定，正確佩戴勞動防護用品，不違規(guī)操作設備，參與安全培訓與應急演練； 8.完成班組長安排的其他生產任務。	1.年齡35周歲及以下； 2.本科學士及以上學歷學位，機械類、電氣類專業(yè)優(yōu)先； 3.能看懂機械圖紙，有機械加工設備操作工作經(jīng)驗優(yōu)先； 4.能吃苦耐勞，具備較強的抗壓能力。	按照貴州安航機械制造有限公司薪酬管理實施辦法執(zhí)行
合計		8