2026江西南昌大學(xué)附屬康復(fù)醫(yī)院（第四附屬醫(yī)院）高層次人才招聘33人公告

一、單位簡介

南昌大學(xué)附屬康復(fù)醫(yī)院(第四附屬醫(yī)院)是江西省集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健于一體的三級公立康復(fù)醫(yī)院。醫(yī)院是全國首批醫(yī)養(yǎng)結(jié)合示范機(jī)構(gòu)和江西省第一批康復(fù)醫(yī)療服務(wù)示范醫(yī)院建設(shè)單位，為中國康復(fù)醫(yī)學(xué)會副會長單位、江西省康復(fù)質(zhì)控中心主任單位和江西省康復(fù)醫(yī)學(xué)會掛靠單位。擁有中國康復(fù)醫(yī)學(xué)會康復(fù)醫(yī)學(xué)研究中心、省康復(fù)臨床醫(yī)學(xué)研究中心、省衛(wèi)生健康意識障礙康復(fù)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室等。

醫(yī)院始建于1946年，坐落在英雄城南昌市中心地段，毗鄰八一廣場、南昌火車站，開放床位650張。現(xiàn)擁有西湖院區(qū)、向塘院區(qū)兩大院區(qū)，下轄3個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、4個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站。醫(yī)院設(shè)置職能科室24個、臨床相關(guān)科室39個(其中康復(fù)相關(guān)學(xué)科10個)、康復(fù)治療中心1個、醫(yī)技科室12個。目前醫(yī)院康復(fù)醫(yī)學(xué)是由內(nèi)、外、婦、兒等共同支撐的康復(fù)服務(wù)和臨床體系，康復(fù)醫(yī)學(xué)科、臨床護(hù)理、老年衰弱與肌少癥中心、脊柱側(cè)彎中心為省臨床重點(diǎn)?？平ㄔO(shè)項(xiàng)目，中西醫(yī)結(jié)合康復(fù)科為省中醫(yī)重點(diǎn)專科建設(shè)項(xiàng)目。

二、招聘崗位

領(lǐng)軍人才、、學(xué)科人才招聘人數(shù)不限，博士等招聘計(jì)劃共33名，具體招聘崗位及要求詳見《南昌大學(xué)附屬康復(fù)醫(yī)院2026年高層次人才招聘崗位表》(附件1)。

三、招聘條件

應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(四)具有招聘崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件;

(五)具有博士學(xué)歷、學(xué)位(其中，2026屆普通高校畢業(yè)生須于2026年12月31日前取得博士學(xué)歷、學(xué)位證書，未按時取得者取消聘用資格)或具有正高級專業(yè)技術(shù)資格，同時具有研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位;

(六)年齡45周歲以下(1980年1月26日以后出生，其他年齡以此類推);領(lǐng)軍人才、、學(xué)科人才或正高級專業(yè)技術(shù)資格者，年齡可再適當(dāng)放寬;

(七)具備招聘崗位所需要的其他資格條件。

因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員，涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查調(diào)查的人員，尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員，在各級公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報考。

四、招聘程序

本招聘計(jì)劃自公告發(fā)布之日起至2026年全年實(shí)施，招滿為止。招聘工作按照報名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實(shí)施。

(一)報名

應(yīng)聘者應(yīng)以壓縮包附件的形式，將招聘崗位所需報名條件相應(yīng)資料，發(fā)送電子郵件至指定郵箱sfyrszp@126.com，郵件標(biāo)題及壓縮包文件名均以“畢業(yè)院校+專業(yè)+應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系電話”命名。

應(yīng)聘須提交的材料(均為PDF格式)主要包括：

1.個人簡歷(包括個人基本信息、自大學(xué)開始至今的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、科研成果與研究方向和獲獎情況);

2.《南昌大學(xué)附屬康復(fù)醫(yī)院高層次招聘應(yīng)聘人員報名表》(附件2，經(jīng)本人親筆簽名的掃描件和填寫好的Word電子版);

3.《南昌大學(xué)附屬康復(fù)醫(yī)院應(yīng)聘人員近親屬報告承諾書》(附件3，經(jīng)本人親筆簽名的掃描件);

4.有效期內(nèi)的第二代居民身份證(正反面)掃描件;

5.大學(xué)各階段學(xué)歷學(xué)位證書掃描件和學(xué)信網(wǎng)的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表和中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報告(國內(nèi)高校應(yīng)屆博士畢業(yè)生提供學(xué)信網(wǎng)的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報告，在國(境)外獲得博士學(xué)位應(yīng)聘者還需要提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《港澳學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等材料);

6.科研業(yè)績材料證明文件：近年代表性成果(獲獎、論文、專著、學(xué)術(shù)譯著、專利、咨詢報告等)和主持參與的科研項(xiàng)目;

7.崗位要求的其他資格材料掃描件(如:專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、職業(yè)資格證書、有關(guān)獎勵或榮譽(yù)證書等)。

(二)資格審查

醫(yī)院對應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格進(jìn)行初審，確定參加考核人員，報名材料不全或不符合要求的，應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)及時補(bǔ)充完善，并按要求再次提交審查，逾期未提交的視為報名不。

資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合崗位條件者，一經(jīng)查實(shí)取消考核、聘用資格，由此造成的后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

(三)考核

自公告發(fā)布之日起10個工作日后，由單位根據(jù)報名情況，不定期組織考核，參加考核人數(shù)不受最低開考比例限制。具體考核時間、地點(diǎn)另行電話通知。

按照崗位需求，對應(yīng)聘者綜合素質(zhì)、相關(guān)專業(yè)知識等進(jìn)行考核?？己藶榘俜种?，考核成績合格分?jǐn)?shù)線為80分，考核成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘者方可確定為進(jìn)入體檢人選。

進(jìn)入體檢人選名單等后續(xù)所有相關(guān)事宜將在南昌大學(xué)人才招聘網(wǎng)(https://rczp.ncu.edu.cn/)和南昌大學(xué)附屬康復(fù)醫(yī)院官網(wǎng)(https://www.cdsfy.com/)招聘欄公布，接受社會監(jiān)督。

(四)體檢

考核通過人員須在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，體檢不合格的不予聘用。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。需誠信體檢，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。

(五)考察

對體檢合格者進(jìn)行考察，全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品行、工作能力、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)、身心健康等情況。

(六)公示

對考察合格的擬聘用人員進(jìn)行為期5個工作日的公示。

(七)聘用

經(jīng)考核、體檢、考察合格，公示無異議的擬聘用人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，依照國家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核不合格的，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。

五、待遇

1.聘用人員納入事業(yè)編制管理，待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.為引進(jìn)的高層次人才提供富有競爭力的待遇，豐厚的科研啟動經(jīng)費(fèi),提供高水平的實(shí)驗(yàn)平臺及科研環(huán)境。

3.符合條件者可申報南昌市“人才10條”等人才引進(jìn)政策待遇。

4.符合條件者可享受省內(nèi)其他人才引進(jìn)政策。

六、聯(lián)系方式