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2015年廣東省廣州市荔灣區(qū)事業(yè)單位招聘公告【招11人】

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  為進一步充實工作隊伍,廣州市荔灣區(qū)人民政府政務管理辦公室決定面向社會公開招聘下屬事業(yè)單位工作人員共11名。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府〔2009〕第139號令)、《關于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位公開招聘人員筆試和面試工作規(guī)范>的通知》(粵人社發(fā)〔2013〕21號)、《中共廣州市委組織部 廣州市人力資源和社會局關于進一步規(guī)范我市事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(穗人社發(fā)〔2013〕108號)等相關文件精神,現(xiàn)將相關事項公告如下:

  一、單位簡介

  荔灣區(qū)城市社區(qū)網(wǎng)格化服務管理中心(單位代碼:001)是廣州市荔灣區(qū)人民政府政務管理辦公室下屬公益一類事業(yè)單位。主要任務:負責城市社區(qū)網(wǎng)格化服務管理總的調(diào)度、具體處置辦理工作;負責全區(qū)城市社區(qū)網(wǎng)格化信息的收集上報、制表統(tǒng)計、輿情分析以及相關數(shù)據(jù)交換系統(tǒng)的日常管理、維護、信息安全,聯(lián)系、協(xié)調(diào)各街道城市網(wǎng)格化機構(gòu)開展城市網(wǎng)格化服務管理工作;協(xié)助開展全區(qū)網(wǎng)格員隊伍建設,負責全區(qū)網(wǎng)格員業(yè)務培訓工作;承辦“12345”政府服務熱線轉(zhuǎn)辦業(yè)務,跟蹤、落實、反饋網(wǎng)格案件。

  荔灣區(qū)政務服務中心(單位代碼:002)是荔灣區(qū)人民政府政務管理辦公室下屬公益一類事業(yè)單位,主要負責對區(qū)政府納入集中受理、辦理的行政許可、非行政許可審批和相關配套服務事務以及轄區(qū)內(nèi)重點企業(yè)相關服務事務進行組織、協(xié)調(diào)、管理、監(jiān)督和服務;對進入?yún)^(qū)政務服務大廳綠色通道的重點企業(yè)(重大項目)進行跟蹤服務和協(xié)調(diào)落實;協(xié)調(diào)和督辦涉及多個部門或跨部門的聯(lián)合審批事項;負責區(qū)政務服務中心辦事大廳窗口服務工作,對照材料清單受理業(yè)務,提供出證服務;負責辦事大廳綜合指揮協(xié)調(diào)、應急情況處理工作,協(xié)調(diào)前臺收件區(qū)、出件區(qū)、各入駐職能部門后臺分類審批區(qū)及前臺咨詢區(qū),確保辦事大廳政務服務工作有序開展;負責協(xié)調(diào)和督辦涉及多個部門或跨部門的聯(lián)合審批事項,聯(lián)合各審批部門開展聯(lián)合勘察、聯(lián)合驗收等。

  二、招聘職位和數(shù)量

  荔灣區(qū)城市社區(qū)網(wǎng)格化服務管理中心管理崗九級職員7名(職位代碼:00101),荔灣區(qū)政務服務中心管理崗九級職員3名(職位代碼:00201)、專業(yè)技術崗十二級職員1名(職位代碼:00202),詳見附件1。

  三、崗位職責

  (一)區(qū)城市社區(qū)網(wǎng)格化服務管理中心管理崗九級職員

  1、負責對區(qū)內(nèi)城市社區(qū)網(wǎng)格化系統(tǒng)信息進行收集上報,組織協(xié)調(diào)和跟蹤落實系統(tǒng)內(nèi)的網(wǎng)格案件,并定時開展輿情分析,向上級和相關街道、部門反映;

  2、負責24小時輪流值班和“12345”政府服務熱線轉(zhuǎn)錄、轉(zhuǎn)辦工作;

  3、負責區(qū)城市社區(qū)網(wǎng)格化信息化建設和管理,對相關計算機、外設和終端設備進行配置和維護,對專業(yè)應用系統(tǒng)及大型數(shù)據(jù)庫進行日常維護和管理;

  4、負責聯(lián)系區(qū)內(nèi)街道、網(wǎng)格員及相關部門開展城市網(wǎng)格化服務管理工作,組織區(qū)內(nèi)網(wǎng)格員開展業(yè)務培訓;

  5、協(xié)助梳理城市社區(qū)網(wǎng)格化相關的政策法規(guī),協(xié)助擬制相關考核、評估制度;

  6、負責本單位統(tǒng)計及后勤等行政管理工作;

  7、完成上級主管部門和中心交辦的其他工作任務。

  (二)區(qū)政務服務中心管理崗九級職員

  1、負責對進入?yún)^(qū)政務服務綠色通道的重大投資項目進行組織協(xié)調(diào)、跟蹤落實。負責收集、梳理、匯總企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中遇到的問題、意見和建議,并及時向有關職能部門反映。

  2、負責為區(qū)內(nèi)重點企業(yè)和重點項目建設的行政許可及非許可審批事項提供“”全程代辦服務;指導各街道建立重點企業(yè)和重點項目審批專業(yè)代辦服務。

  3、負責推進區(qū)企業(yè)服務工作,會同有關部門宣傳推介荔灣企業(yè)服務體系和措施,協(xié)助區(qū)政府有關部門、行業(yè)組織及國內(nèi)外相關機構(gòu)進行業(yè)務交流。

  4、負責區(qū)企業(yè)服務信息化建設和管理,協(xié)調(diào)推進與企業(yè)服務機構(gòu)之間的互通與交流;

  5、負責區(qū)政務服務中心辦事大廳窗口服務工作,對照材料清單受理業(yè)務,提供出證服務;

  6、負責辦事大廳綜合指揮協(xié)調(diào)、應急情況處理工作,協(xié)調(diào)前臺收件區(qū)、出件區(qū)、各入駐職能部門后臺分類審批區(qū)及前臺咨詢區(qū),確保辦事大廳政務服務工作有序開展;

  7、負責協(xié)調(diào)和督辦涉及多個部門或跨部門的聯(lián)合審批事項,聯(lián)合各審批部門開展聯(lián)合勘察、聯(lián)合驗收等工作。

  (三)區(qū)政務服務中心專業(yè)技術崗十二級職員

  1、負責梳理、匯總?cè)珔^(qū)企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營及稅收方面的數(shù)據(jù),掌握企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況,并及時向本單位領導和上級主管部門反映;

  2、負責區(qū)企業(yè)服務信息化建設和管理,協(xié)調(diào)推進與企業(yè)服務機構(gòu)之間的互通與交流;

  3、負責本單位的經(jīng)濟分析工作。

  四、招聘范圍及崗位資格條件

  (一)區(qū)城市社區(qū)網(wǎng)格化服務管理中心管理崗九級職員(職位代碼:00101)

  1、具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法;

  2、具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),能適應24小時輪流值班,勝任所應聘崗位的工作

  3、遵紀守法,品行端正,具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德,無違法犯罪行為記錄;

  4、年齡35周歲以下(1979年12月31日后出生);

  5、具有普通高等教育本科及以上學歷、學士學位,計算機科學與技術(專業(yè)代碼:A0812或B080605)、電子信息工程(專業(yè)代碼:B080603)、電子科學與技術(專業(yè)代碼:B080606)、信息工程(專業(yè)代碼:B080609)、軟件工程(專業(yè)代碼:B080611)、網(wǎng)絡工程(專業(yè)代碼:B080613)、計算機軟件(專業(yè)代碼:B080619)、信息與通信工程(專業(yè)代碼:B080634)專業(yè)畢業(yè),專業(yè)代碼信息詳見附件2《專業(yè)目錄(2014年版)》;

  6、有1年及以上工作經(jīng)歷(以社保繳費記錄為準)。相關工作經(jīng)歷時間計算截止至2014年12月31日。

  (二)區(qū)政務服務中心管理崗九級職員(職位代碼:00201)

  1、具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法;

  2、具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),能勝任所應聘崗位的工作;

  3、遵紀守法,品行端正,具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德;

  4、年齡35周歲以下(1979年12月31日后出生);

  5、具有普通高等教育本科及以上學歷、學士學位,法學(專業(yè)代碼:A0301或B0301)、建筑學(專業(yè)代碼:A0813)、土木工程(專業(yè)代碼:A0814)、測繪科學與技術(專業(yè)代碼:A0816)、城鄉(xiāng)規(guī)劃學(專業(yè)代碼:A0833)、食品科學與工程(專業(yè)代碼:A0832)、土建類(專業(yè)代碼:B0807)、測繪類(專業(yè)代碼:B0809)、輕工紡織食品類(專業(yè)代碼:B0814)專業(yè)畢業(yè),專業(yè)代碼信息詳見附件2《專業(yè)目錄(2014年版)》;

  6、有1年及以上工作經(jīng)歷(以社保繳費記錄為準)。相關工作經(jīng)歷時間計算截止至2014年12月31日。

  (三)區(qū)政務服務中心專業(yè)技術崗十二級職員(職位代碼:00202)

  1、具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法;

  2、具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),能勝任所應聘崗位的工作;

  3、遵紀守法,品行端正,具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德;

  4、年齡35周歲以下(1979年12月31日后出生);

  5、取得助理經(jīng)濟師級專業(yè)技術資格;

  6、具有普通高等教育本科及以上學歷、學士學位,專業(yè)不限;

  7、有1年及以上工作經(jīng)歷(以社保繳費記錄為準)。相關工作經(jīng)歷時間計算截止至2014年12月31日。

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(責任編輯:李明)

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