《珠海市斗門(mén)區(qū)退役軍人服務(wù)中心公開(kāi)招聘普通雇員公告》于2026年3月3日在珠海市斗門(mén)區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布，網(wǎng)上報(bào)名已于3月10日截止。根據(jù)崗位報(bào)名和資格審核情況，崗位2符合報(bào)名條件人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考要求，因此延長(zhǎng)崗位2的郵箱報(bào)名時(shí)間，現(xiàn)將相關(guān)條件和時(shí)間節(jié)點(diǎn)公告如下：

一、招聘崗位及條件

(一)崗位要求

崗位名稱招聘

人數(shù)資格條件

年齡學(xué)歷專(zhuān)業(yè)其他要求

普通雇員(專(zhuān)業(yè)技術(shù)輔助類(lèi))1名35周歲以下本科及以上學(xué)歷本科:體育教育(B040201)、運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練(B040202)、應(yīng)急管理(B120111)、公安學(xué)類(lèi)(B0306)、法學(xué)類(lèi)(B0301)1. 具備與崗位匹配的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū);

2.主要負(fù)責(zé)國(guó)防動(dòng)員、民兵整組、征兵工作;

3.有5年部隊(duì)服役經(jīng)歷和擔(dān)任班長(zhǎng)和訓(xùn)練骨干優(yōu)先。

(二)應(yīng)聘人員須具備下列資格條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

2.遵紀(jì)守法，具備良好的品行和職業(yè)道德，無(wú)在案或其他社會(huì)治安問(wèn)題。

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力。

4.具有招聘崗位所要求的資格條件。

5.年齡計(jì)算截止時(shí)間為2026年3月31日。

(三)有下列情形之一者不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、曾被開(kāi)除公職或?qū)W籍、受處分未滿期限的人員;

2.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

3.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為或存在不誠(chéng)信報(bào)考行為受到禁止報(bào)考處罰未到期的人員;

4.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

二、薪酬待遇

按珠海市斗門(mén)區(qū)普通雇員相關(guān)待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

三、報(bào)名事項(xiàng)

(一)報(bào)名方式: 應(yīng)聘人員采用電子郵件方式報(bào)名(郵箱地址：dmqrwb@163.com)，郵件標(biāo)題備注“姓名+應(yīng)聘雇員”。

(二)報(bào)名時(shí)間：2026年3月25日-3月29日。

(三)報(bào)名材料

1.《斗門(mén)區(qū)公開(kāi)招聘普通雇員報(bào)名表》一份(見(jiàn)附件，報(bào)名者須在“承諾人簽名”處親筆簽名，通過(guò)郵件發(fā)送掃描版);

2.個(gè)人近期正面免冠彩照(其中1張貼報(bào)名表上掃描發(fā)郵件，1張通過(guò)郵件發(fā)送電子版);

3.身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件;

4.報(bào)名表中從業(yè)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)等相關(guān)證明材料掃描件;

5.在職斗門(mén)區(qū)區(qū)直雇員需出具用工單位同意報(bào)考證明。

以上報(bào)名材料必須真實(shí)準(zhǔn)確，并與原件相符。將以上資料以掃描件壓縮包形式發(fā)送，并請(qǐng)?jiān)陬I(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)提供以上資料的原件查驗(yàn)。

(四)資格審查

由斗門(mén)區(qū)退役軍人服務(wù)中心對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，審查合格者另行通知。

四、考試

采取筆試加面試的方式。主要測(cè)試應(yīng)聘者的政治素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)以及適應(yīng)職位要求的素質(zhì)與能力?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

成績(jī)計(jì)算公式為：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)(滿分100分)×50%+面試成績(jī)(滿分100分)×50%(分?jǐn)?shù)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位)。崗位招聘人數(shù)與符合條件報(bào)名人數(shù)比例低于1:3時(shí)，按照1:3的比例核減招聘人數(shù)。面試人員按照筆試成績(jī)由到低分，按招聘人數(shù)的1:3的比例確定。

五、體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘者總成績(jī)(60分以上)從到低分的順序，按照該職位招聘人數(shù)1:1的比例，確定體檢人員名單。體檢需在指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行(體檢費(fèi)用自理)。

斗門(mén)區(qū)退役軍人服務(wù)中心根據(jù)體檢結(jié)果確定考察人選，并按規(guī)定進(jìn)行政治考核。

六、確定聘用人員并辦理錄用手續(xù)

對(duì)經(jīng)體檢合格的應(yīng)聘者，確定為擬聘用人選并進(jìn)行公示。公示無(wú)異議或有異議但不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

七、其他事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿招聘全過(guò)程，有下列情形之一的，取消其應(yīng)聘或聘用資格;已辦理聘用手續(xù)的，予以解聘，且雙方互不作任何補(bǔ)償:

1.報(bào)考材料弄虛作假的;

2.體檢不合格的;

3.擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;

4.未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定不準(zhǔn)聘用的。