體檢按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等規(guī)定執(zhí)行。

報考我州環(huán)境監(jiān)察支隊、州交通運政管理處(含縣市交通運政管理所)的考生，由州人力資源和社會局統(tǒng)一確定體檢的時間地點，招錄單位派人負責完成。

報考縣(市)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位的考生，由各縣市人力資源和社會局統(tǒng)一確定體檢的時間地點，招錄單位派人負責完成。

考生領取《體檢通知書》的時間為2017年8月1日，全州體檢工作須于2017年8月5日前完成。

體檢時，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關系的，應予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員，按有關規(guī)定處理。

(二)考察

錄用考察的重點是了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況?？疾旃ぷ靼从嘘P規(guī)定執(zhí)行。

體檢或考察出現(xiàn)不合格情形或個人放棄時，只在初次出現(xiàn)的階段進行一次性遞補。考察應于2017年8月底前完成。

三、公示

擬錄用人員名單將在楚雄州人力資源和社會局網(wǎng)站(http://www.cxrs.gov.cn)予以公示，公示內容包括擬錄用人員姓名、性別、準考證號、工作單位或畢業(yè)院校、報考崗位代碼，同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督，公示期為5個工作日。

公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響錄用的，辦理錄用手續(xù);對反映有影響錄用的問題并查有實據(jù)的，不予錄用;公示期內有反映且相關部門對反映的問題一時難以查實的，暫緩錄用。為保護個人權益，反映問題時須實名反映。

公示期間因出現(xiàn)問題或個人放棄有崗位空缺的，可進行一次性遞補。公示期滿后，不再進行遞補。

四、錄用

招錄機關要按照規(guī)定的程序和標準，根據(jù)考試成績、體檢結果、考察情況綜合考慮擇優(yōu)確定擬錄用人員。除規(guī)定的錄用程序和標準外，招錄機關不得隨意增減錄用程序和環(huán)節(jié)。招錄工作于2017年9月底前完成。

按照公務員法關于公務員不能兼職的規(guī)定，已簽署用工合同且仍在合同期內的擬錄用人員，必須在招錄單位考察結束后、報批錄用手續(xù)前將解除合同協(xié)議原件提交招錄單位。否則，取消錄用資格。

錄用通知下發(fā)后，錄用人員必須在規(guī)定時間內持有關材料報到。逾期不報到者，取消其錄用資格，并按照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》進行處理。

根據(jù)中央規(guī)定精神，新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關最低服務年限為5年(含試用期)。

五、提醒事項

(一)提醒各位考生，認真及時地閱讀公告、面試考生須知及所有相關文件，知曉政策規(guī)定及安排，因不遵守規(guī)定或個人原因造成考試失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。