1、根據(jù)筆試成績按各崗位招聘計劃，從到低分按1:1的比例確定體檢對象。如比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員筆試成績出現(xiàn)并列的，以選聘為大學(xué)生村干部時間早的確定為體檢對象;如選聘時間相同，以國家承認(rèn)學(xué)歷高的確定為體檢對象;如學(xué)歷相同，則一并進(jìn)行加試，加試成績高的確定為體檢對象。

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和人力資源和社會部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由體檢對象自理。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，按該崗位應(yīng)聘人員筆試成績從到低分依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)對象并列的，按(四)項第一款方式確定。

3、體檢時間、地點(diǎn)和注意事項另行通知。

(五)考察

體檢合格人員確定為考察對象，考察工作由主管部門及用人單位具體組織實(shí)施，考察內(nèi)容包括：德、能、勤、績、廉等方面，重點(diǎn)是思想政治素質(zhì)、工作實(shí)績及工作崗位相關(guān)的素質(zhì)和能力,并征求紀(jì)檢、信訪、綜治等部門的意見。

考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補(bǔ)。遞補(bǔ)對象按(四)項第一款方式確定。

(六)公示

按照筆試成績、體檢和考察合格的應(yīng)聘人員確定為擬聘用人員，并在中國湯陰網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。對公示期間反映出來的問題，由湯陰縣面向大學(xué)生村干部招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組會同有關(guān)部門認(rèn)真核實(shí)處理。如有被取消聘用資格的不再遞補(bǔ)，如有自愿放棄的可以遞補(bǔ)。遞補(bǔ)對象按(四)項第一款方式確定。

(七)聘用

公示結(jié)束后，對經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，按程序辦理有關(guān)聘用手續(xù)，大學(xué)生村干部身份自動取消。事業(yè)單位新聘用人員實(shí)行聘用合同制管理，試用期為一年。試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考核，合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作主動接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。對弄虛作假，在招聘過程中作弊的應(yīng)聘人員一經(jīng)查實(shí)，將取消其聘用資格。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

特別提示：應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間必須保持通訊暢通，報名時所提供的聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無誤，若因本人填報的聯(lián)系電話有誤或其他原因而無法聯(lián)系到本人，造成的后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間應(yīng)及時了解中國湯陰網(wǎng)發(fā)布的情況，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本招聘方案由湯陰縣面向大學(xué)生村干部招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜由湯陰縣面向大學(xué)生村干部招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話：0372—6208911。

原標(biāo)題：湯陰縣2017年面向大學(xué)生村干部招聘事業(yè)單位工作人員公告

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1、2017年湯陰縣面向大學(xué)生村干部招聘事業(yè)單位工作人員崗位表

2、2017年湯陰縣面向大學(xué)生村干部招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表

湯陰縣面向大學(xué)生村干部

招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

2017年5月12日

（責(zé)任編輯：李明）