福建事業(yè)單位:2013年上半年龍巖市連城縣招聘工作人員公告
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(五)已就業(yè)的報考人員須于體檢合格后,進入考核前由本人向連城縣公務員局提供原工作單位同意其工作調(diào)動或解除人事勞動關系的證明材料,否則視為放棄聘用資格。
(六)經(jīng)體檢、考核不合格而造成招考崗位空缺的,按考試總成績名次排列順序依次確定遞補人選(僅遞補一次)。
六、辦理聘用手續(xù)
(一)經(jīng)考試、體檢、考核后確定的擬聘用人員名單,在連城縣政府門戶網(wǎng)站、連城縣人事人才網(wǎng)站上公示5個工作日。
(二)經(jīng)公示不影響聘用的,縣公務員局通知各招聘單位或主管部門。被確定聘用的人員應在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到上班,否則,取消聘用資格。
(三)招聘的工作人員實行聘用制管理,并由各招聘單位按有關規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同,確定聘用關系。聘用年限5年(含1年見習期),新聘人員正式聘用后,在我縣的服務年限不少于5年,服務年限未滿的不得調(diào)出縣外。受聘人員不服從工作安排或拒簽訂聘用合同的,取消聘用資格。
(四)受聘人員工資、福利、保險待遇按照連城縣事業(yè)單位同類工作人員標準執(zhí)行。
七、組織領導和監(jiān)督
事業(yè)單位公開招聘考試,是事業(yè)單位人事制度改革的一項重要舉措。本次部分事業(yè)單位招聘工作人員考試工作,邀請縣紀檢、監(jiān)察部門參加,并接受社會各界的監(jiān)督。各招聘單位(主管部門)要高度重視,密切配合,各司其職,各負其責,認真按照有關規(guī)定和要求辦事,確保公開招聘考試工作,順利進行。
政策咨詢電話:0597-3128789、8930388(縣公務員局綜合股)
考務咨詢電話:0597-3128796(縣人事人才公共服務中心)
附件:2013年上半年連城縣部分事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表.xls
連城縣公務員局
2013年5月10日
(責任編輯:李明)
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