2016廣東佛山市南海區(qū)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心招聘輔助人員公告【招1人】
②本人學(xué)歷證書(shū)(如有學(xué)位證書(shū)的請(qǐng)一并提交)、戶口本及相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料復(fù)印件各一份和身份證復(fù)印件兩份(由他人代報(bào)名的還需提供代報(bào)人身份證原件),請(qǐng)同時(shí)提供原件核對(duì),未取得畢業(yè)證的不接受報(bào)名;
③近期免冠大一寸彩照兩張(并附上同版本電子照)。
3.資格審查
領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)考人員的資格進(jìn)行審查,確定考試對(duì)象,并通知考試時(shí)間、地點(diǎn)。
4.考試
(1)筆試:筆試總分100分,采用閉卷方式進(jìn)行,內(nèi)容為計(jì)算類相關(guān)專業(yè)知識(shí)。依成績(jī)高低順序,按與擬錄用人數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象。
(2)面試:面試總分100分,采用答辯形式進(jìn)行。評(píng)委將根據(jù)考生的語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析解決問(wèn)題能力、邏輯思維能力、組織管理協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力等方面進(jìn)行綜合評(píng)分。
(3)總成績(jī):總成績(jī)由筆試和面試成績(jī)按5:5比例合成,總分100分,合格線為60分。按照考生總成績(jī)從到低分確定等額體檢人選。面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在南海區(qū)人力資源和社會(huì)局官網(wǎng)和南海區(qū)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心網(wǎng)站公布考生總成績(jī)及參加體檢人員名單。
5.體檢和組織考察
按照成績(jī)高低1:1確定擬招聘人選,并組織體檢和組織考察,標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格或體檢人選放棄體檢的,由招聘單位決定是否依次遞補(bǔ)體檢人選。考察不合格或者放棄聘用的,也由招聘單位決定是否依次遞補(bǔ)考察人選。
6.公示與聘用
經(jīng)考試、體檢、考察合格后,確定擬招聘人選,名單在南海區(qū)人力資源和社會(huì)局官網(wǎng)和南海區(qū)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7天。公示期滿未接到有效投訴的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);公示期間發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的,由招聘單位決定是否依次遞補(bǔ)。
三、其他
(一)報(bào)名人數(shù)不足1:3比例的不開(kāi)考。
(二)考生提供的報(bào)考材料失實(shí)的,取消聘用資格。
(三)曾因違法犯罪被判刑、送勞教,犯有嚴(yán)重錯(cuò)誤,受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的人員,不予接受報(bào)考。
四、本方案由領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
原標(biāo)題:佛山市南海區(qū)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心公開(kāi)招聘輔助工作人員公告
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佛山市南海區(qū)公開(kāi)招聘輔助工作人員職位表.xls
佛山市南海區(qū)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心公開(kāi)招聘輔助工作人員報(bào)名登記表.doc
佛山市南海區(qū)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心
2016年8月1日
(責(zé)任編輯:李明)
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