2026重慶青年報社招聘5人公告

重慶青年報社（以下簡稱青年報）是共青團(tuán)重慶市委管理的公益二類事業(yè)單位。為持續(xù)加強對全市廣大青少年的政治引領(lǐng)和思想引導(dǎo)，確保新媒體內(nèi)容產(chǎn)品的正常生產(chǎn)，以及為更好地推動青少年相關(guān)活動開展。經(jīng)研究，現(xiàn)向社會公開補充招聘勞務(wù)派遣制工作人員5名，有關(guān)事宜如下。

一、招聘條件

1.政治立場堅定，堅持馬克思主義新聞觀，熱愛黨的新聞事業(yè)，恪守新聞工作者職業(yè)道德，具有良好的職業(yè)技能；

2.有志于從事共青團(tuán)和青少年新聞宣傳及輿論引導(dǎo)工作；

3.有較強的事業(yè)心、責(zé)任感和服務(wù)意識，品行端正、勤奮敬業(yè)，身體素質(zhì)好、有較強的抗壓能力；

4.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

5.年齡在40周歲及以下（年齡計算截止時間為2026年7月31日，即在1986年1月1日及以后出生）；

6.凡有以下情形之一者不得報考：

現(xiàn)役軍人；在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；人民法院公布的失信被執(zhí)行人（以中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)公布為準(zhǔn)）；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員；受到黨紀(jì)政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；近五年來有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為的人員；存在前科劣跡等其他法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、招聘崗位及人數(shù)

（一）攝影攝像

1、專業(yè)不限，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2、能熟練掌握使用攝影攝像設(shè)備，如：各類單反相機(jī)、攝影機(jī)、手機(jī)、航拍器材等。

3、掌握后期編輯軟件，如Photoshop、Premiere等。

4、熟悉影視制作流程，包括策劃、拍攝、剪輯、等。

5、具備良好的審美能力和創(chuàng)新思維，能夠獨立完成影音、視頻項目的腳本、拍攝、包裝、剪輯、合成、制作、編輯、美化等。

6、優(yōu)先考慮新聞、傳播、攝影、視覺、動畫、編導(dǎo)等相關(guān)專業(yè)。

（二）視頻后期制作

1、專業(yè)不限，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2、熟練掌握非編軟件。

3、有個人獨特的制作風(fēng)格。

4、熱愛設(shè)計，有創(chuàng)造力，視覺表現(xiàn)力強。

5、從事過視頻后期制作相關(guān)工作。

6、對工作有強烈進(jìn)取心，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊精神。

7、有較強的美學(xué)素質(zhì)，色彩審美觀及良好的創(chuàng)意設(shè)計表達(dá)能力，理解能力和溝通能力強。

8、精通pr、ae、Final Cut、剪映等視頻剪輯軟件。

9、具備較強責(zé)任心，事業(yè)心強。

10、工作態(tài)度積極樂觀，自信、正直、待人公平，具有良好的職業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

（三）短視頻運營

1、專業(yè)不限，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2、熟練掌握有關(guān)國家、行業(yè)的法律法規(guī)。

3、能迅速捕捉時事熱點，擁有新聞敏感性，有政治敏感度，擅長與人溝通和交往，具有良好的職業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

4、熱愛設(shè)計，有創(chuàng)造力，視覺表現(xiàn)力強。

5、從事過視頻后期制作相關(guān)工作，具備短視頻剪輯、賬號運營實戰(zhàn)經(jīng)驗。

6、有較強的美學(xué)素質(zhì)、色彩審美觀及良好的創(chuàng)意設(shè)計表達(dá)能力，理解能力和溝通能力強。

7、精通 Photoshop（PS）、剪映、After Effects（AE）等設(shè)計與視頻制作工具。

（四）活動項目人員

1、專業(yè)不限，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2、具有較強的計算機(jī)操作能力。

3、具有較強的文字寫作和語言組織能力。

4、學(xué)習(xí)能力強，工作積極、樂觀、主動。

5、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊精神。

6、上級領(lǐng)導(dǎo)所交辦的任務(wù)按時完成。

7、具有良好的職業(yè)精神和道德操守。

(五)應(yīng)用程序運維崗

全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，特別者年齡可適當(dāng)放寬。

熟悉應(yīng)用程序運維相關(guān)工作，包括應(yīng)用程序的日常運行、業(yè)務(wù)對接及系統(tǒng)巡檢，確保平臺安全、穩(wěn)定、可靠運行。

熟悉應(yīng)用程序運營相關(guān)工作，包括用戶運營、內(nèi)容運營、數(shù)據(jù)運營等，確保各項指標(biāo)順利達(dá)成。

具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與業(yè)務(wù)部門、技術(shù)團(tuán)隊密切配合，做好應(yīng)用程序的宣傳推廣、優(yōu)化迭代工作。

按要求完成應(yīng)用程序登記管理及其數(shù)據(jù)資源體系建設(shè)工作。

具備相應(yīng)的崗位知識、技能和學(xué)習(xí)能力，有一定的文字材料寫作功底。

具有較強的責(zé)任心，抗壓能力、適應(yīng)能力強。

三、招聘程序

（一）報名及資格初審

1. 報名時間：2026年3月13日17:00—3月31日17:00

2. 報名方式：線上報名

3. 報名要求：應(yīng)聘人員下載并填寫《重慶青年報社2026年公開招聘工作人員報名表》、簡歷、作品，打包發(fā)至郵箱：1332054756@qq.com，郵件主題、報名表文件名請按“姓名+學(xué)校和專業(yè)”格式注明。

4. 按照崗位報考要求，對面試人員填報的信息進(jìn)行線上資格初審，線上初審不合格人員以郵件方式通知。凡審查不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

5. 咨詢電話：023—63500391

（二）簡歷篩選

（三）面試

1. 在簡歷篩選合格的報考人員中，確定面試人員。面試滿分100分，合格線為60分。

2. 面試時間、地點等以郵件通知為準(zhǔn)。

（四）資格復(fù)審

1. 進(jìn)入面試人員須按要求參加資格復(fù)審，資格復(fù)審時間、地點以郵件通知為準(zhǔn)。

2. 資格復(fù)審須提供以下材料：

（1）《重慶青年報社2026年公開招聘工作人員報名表》一式2份。

（2）本人手寫簽名的誠信報考承諾書。

（3）本人身份證原件及復(fù)印件。

（4）學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件，高校應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得符合招聘條件的學(xué)歷學(xué)位證書的，應(yīng)提供本人簽名、就讀高校簽章的《重慶青年報社2026年公開招聘報名推薦表》及成績單，并最遲于2026年7月31日提供相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。

（5）中共黨員（含中共預(yù)備黨員）或共青團(tuán)員證明材料，如：黨（團(tuán)）關(guān)系所在的黨（團(tuán)）組織開具的證明（何年何月何人介紹加入中國共產(chǎn)黨，何時轉(zhuǎn)正；何年何月加入中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)）或干部人事檔案中入黨（團(tuán)）志愿書復(fù)印件等。

（6）近期1寸正面免冠彩照2張。報名者通過資格條件審查，符合條件者方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3. 資格審查工作貫穿公開招聘全過程，對應(yīng)聘人員提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其聘用資格。

（五）體檢

1. 由重慶青年報社指定的醫(yī)院進(jìn)行入職體檢。受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)重慶青年報社同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。面試人員未按規(guī)定參加體檢（復(fù)檢）的，視為放棄聘用資格，體檢合格者，進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2. 體檢不合格或確認(rèn)自動放棄資格的，其缺額根據(jù)報考該崗位人員總成績從到低分遞補。是否遞補及遞補次數(shù)由重慶青年報社研究確定。

（六）錄用公示

擬聘人員名單將在重青網(wǎng)、重慶共青團(tuán)——工作平臺微信公眾號進(jìn)行公示，公示時間為5個工作日。公示期內(nèi)，對反映有嚴(yán)重問題并經(jīng)核實的，取消聘用資格。

（七）簽訂聘用

1. 經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定由重慶青年報社指定派遣單位及時辦理聘用相關(guān)手續(xù)并簽訂正式勞動合同。正式勞動合同簽訂的起始日為辦理完聘用手續(xù)之日。擬錄用人選未在規(guī)定時限內(nèi)簽約的，視為自動放棄。

2. 擬聘人員實行編制外勞務(wù)派遣制，試用期為2個月（自簽訂正式勞動合同時間起算）。試用期滿考核不合格者，解除勞動合同。

四、相關(guān)待遇

簽訂勞動合同后的工資福利待遇由重慶青年報社、派遣方根據(jù)工作實際執(zhí)行，并按勞動法相關(guān)規(guī)定繳納五險一金。

五、其他事宜

（一）進(jìn)入此次公開招聘面試環(huán)節(jié)但未被聘用的，作為崗位候選人才庫人員。當(dāng)相應(yīng)崗位出現(xiàn)空缺時，可從崗位候選人才庫中，根據(jù)個人意愿、人崗相適、學(xué)歷、專業(yè)等情況，直接確定空缺崗位的遞補人選。

（二）本次招聘不收取任何費用、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)班。以招聘考試命題組、機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班或發(fā)行的輔導(dǎo)書、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。請面試人員警惕，謹(jǐn)防受騙。

（三）面試人員在招聘期間須保持報名時所提供的聯(lián)系電話全天候暢通，如因面試人員原因未獲知相關(guān)信息，或面試人員通訊不暢未接收到相關(guān)面試信息而影響招聘的，責(zé)任由面試人員承擔(dān)。