2026河北秦皇島市婦幼保健院選聘工作人員3人公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》《關(guān)于進(jìn)一步做好全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》，為滿足秦皇島市婦幼保健院工作需要，就2025年剩余招聘計劃3名(事業(yè)編)，面向社會公開選聘事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

事業(yè)單位公開招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜兔裰?、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

二、招聘方式

在秦皇島市衛(wèi)健委監(jiān)督指導(dǎo)下，由秦皇島市婦幼保健院組成招聘工作小組，采取選聘方式進(jìn)行。

三、信息發(fā)布

在“秦皇島市人事考試網(wǎng)https://rsj.qhd.gov.cn/ksbm/”、“秦皇島市衛(wèi)生健康委員會wjw.qhd.gov.cn”和“秦皇島市婦幼保健院http://www.qhdfy.com.cn/”公告欄發(fā)布公告。在招聘過程中的所有重要事項(xiàng)通知,將在秦皇島市婦幼保健院官網(wǎng)進(jìn)行發(fā)布。

四、招聘對象和條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。

3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4.符合所報崗位的年齡要求。招聘崗位年齡要求為“30周歲及以下”是指1995年2月3日至2008年2月3日期間出生;“40周歲及以下”是指1985年2月3日至2008年2月3日期間出生。以此類推。

5.符合與所報崗位相適應(yīng)的國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位和專業(yè)要求。經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。其中住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。

6.專業(yè)參照教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》執(zhí)行。取得國(境)外學(xué)位的應(yīng)聘人員，需完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。歷次本科專業(yè)目錄調(diào)整、學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄調(diào)整、專業(yè)學(xué)位領(lǐng)域調(diào)整前的專業(yè)，由用人單位按照調(diào)整前后的關(guān)系進(jìn)行認(rèn)定;留學(xué)回國人員和其他國(境)外學(xué)歷學(xué)位獲得者或畢業(yè)于國內(nèi)院校自設(shè)學(xué)科的考生，專業(yè)名稱與招聘崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，但所學(xué)專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，經(jīng)用人單位根據(jù)應(yīng)聘人員在校期間所學(xué)課程、研究領(lǐng)域及畢業(yè)院校開具的學(xué)科專業(yè)證明等材料進(jìn)行綜合研判同意的，也可報考該招聘崗位。

7.具有崗位所需要的其他條件，按《秦皇島市婦幼保健院2026年公開選聘工作人員崗位信息表》要求執(zhí)行。

8. 2026年應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位條件要求的所有證書須在2026年8月31日(含)前取得。其他人員崗位條件所要求的所有證書須在2026年2月3日(含)前取得。屆時，如應(yīng)聘人員不能提供相關(guān)證件，取消其應(yīng)聘資格。

(二)部分崗位條件的說明

招聘崗位中“應(yīng)屆高校畢業(yè)生”包括以下人員：

1.納入國家統(tǒng)一招生計劃、被普通高等院校錄取的2026年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。

2.國家統(tǒng)一招生的2024、2025年普通高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

3.參加服務(wù)基層項(xiàng)目(農(nóng)村教師特崗計劃、“三支一扶”計劃、志愿服務(wù)西部計劃等項(xiàng)目)前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。

4.普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍，退役后(含復(fù)學(xué)畢業(yè))2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。

5.2026年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員;以及2024、2025年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員。

6.面向社會招收的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格后當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待。

(三)有下列情形之一的人員不在招聘范圍

1.現(xiàn)役軍人;

2.試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;

3.未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員;

4. 在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生。

(四)有下列情形之一的人員不得報考

1.因犯罪受過刑事處罰的人員;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

3.被開除公職的人員;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

5.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(五)公開選聘工作實(shí)行回避制度

應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位?；乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形。

五、招聘程序

本次公開選聘采取網(wǎng)上報名的方式，對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，每名應(yīng)聘人員限報考一個崗位，凡報多個崗位的取消應(yīng)聘資格。本次招聘崗位不設(shè)開考比例。

(一)報名和資格初審

1.網(wǎng)上報名時間：2026年2月4日上午8:30至2026年3月31日下午17:30。

應(yīng)聘人員開始報名前，須完全了解本次招聘政策和擬應(yīng)聘崗位條件，并簽署《誠信承諾書》，網(wǎng)上報名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，對提交審核的報名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

網(wǎng)上報名材料：

(1)《秦皇島市婦幼保健院2026年公開選聘工作人員報名表》;(2)身份證;(3)畢業(yè)證書、學(xué)位證書;教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、學(xué)位在線驗(yàn)證報告(可登錄中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)在線查詢、自助打印);留學(xué)回國和其他海外、外國學(xué)歷學(xué)位獲得者，須提供教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書及加蓋國家認(rèn)可翻譯機(jī)構(gòu)公章的所學(xué)專業(yè)課程翻譯件;2026年應(yīng)屆畢業(yè)生在報名階段尚未取得學(xué)歷、學(xué)位的，需提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報告、所在學(xué)校加蓋公章的報名推薦表(附件3，須在備注欄注明培養(yǎng)方式，可由本校就業(yè)推薦表代替)、成績單;(4)職稱證;(5)相關(guān)崗位執(zhí)業(yè)證、規(guī)培證;要求專業(yè)研究方向的崗位須提供研究生院校出具的專業(yè)研究方向證明;2026年當(dāng)年完成規(guī)培暫時無法提供規(guī)范化培訓(xùn)合格證書的人員須提供規(guī)培單位出具的規(guī)培證明;(6)誠信承諾書;(7)同底色免冠證件照。

以上資料原件掃描成PDF格式，打包發(fā)送到指定郵箱qhdfyhr@126.com，以“姓名+專業(yè)+報考崗位”命名。

2.資格初審：依據(jù)發(fā)布的招聘公告要求，對應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行初審，初審合格后，通過電子郵件通知，并組建考生通知群。請考生及時關(guān)注本人投遞申報材料的郵箱，保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便及時接到通知。

(二)資格復(fù)審。在面試前對面試對象的資格條件進(jìn)行復(fù)查，驗(yàn)證核實(shí)有關(guān)證書、證明。應(yīng)聘人員須提交本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和有關(guān)證明等證件資料原件和復(fù)印件。在網(wǎng)上報名時填報情況不實(shí)、不符合應(yīng)聘條件的應(yīng)聘人員，取消其應(yīng)聘資格，對嚴(yán)重弄虛作假行為要追究責(zé)任。報名與考試時使用的身份證必須一致。

資格復(fù)審時間和地點(diǎn)：通過考生通知群另行通知。

(三)考試。

1.筆試。委托第三方采取閉卷筆試的方式進(jìn)行專業(yè)理論測試及心理健康評估。筆試成績滿分為100分，心理健康評估不計入筆試成績。

筆試時間、地點(diǎn)在考生通知群內(nèi)通知，請考生及時關(guān)注查閱。參加考試時，必須攜帶法定身份證件(有效期內(nèi)的二代居民身份證或二代臨時居民身份證、社會卡)。

筆試最低控制分?jǐn)?shù)線由秦皇島市婦幼保健院劃定。筆試成績達(dá)不到筆試最低控制分?jǐn)?shù)線的、發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)作弊等行為按規(guī)定被取消成績的、按規(guī)定成績被記為0分等情況的考生，不得進(jìn)入資格復(fù)審。對在筆試最低控制分?jǐn)?shù)線以上的考生，全部進(jìn)入資格復(fù)審。

2.面試。委托第三方組織專家組成評委會，采取現(xiàn)場面試方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試時間、地點(diǎn)在考生通知群內(nèi)通知，請考生及時關(guān)注查閱。面試滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試當(dāng)場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個分和一個最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績，成績保留兩位小數(shù)。面試成績當(dāng)天在考點(diǎn)張貼公布。面試成績低于合格分?jǐn)?shù)線的考生，不得進(jìn)入體檢、考察。

3.成績核定?？偝煽?筆試成績×40%+面試成績×60%，總成績保留兩位小數(shù)?？偝煽兊陀谧畹秃细穹?jǐn)?shù)線60分的應(yīng)聘人員，不得進(jìn)入體檢、考察?？偝煽兺ㄟ^秦皇島市婦幼保健院官網(wǎng)公布。

依照招聘崗位，按進(jìn)入體檢、考察人員與招聘指標(biāo)1：1的比例，依據(jù)應(yīng)聘人員總成績從高到低的順序確定進(jìn)入體檢、考察人選，末位出現(xiàn)并列時按照以下順序確定進(jìn)入體檢、考察人員：退役軍人，烈士子女或配偶，學(xué)歷(學(xué)位)較高者，報考?xì)埣踩四軌騽偃温毼坏臍埣踩?，筆試成績較高者。如果以上條件均相同，增加加試環(huán)節(jié),加試成績高者進(jìn)入體檢、考察。

(四)體檢。體檢工作由秦皇島市婦幼保健院統(tǒng)一組織。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊執(zhí)行(對身體條件有特殊要求的崗位，執(zhí)行國家規(guī)定的相關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn))。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行負(fù)擔(dān)。

(五)考察?？疾旃ぷ饔汕鼗蕧u市婦幼保健院按照《公告》和《崗位信息表》中年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、工作經(jīng)歷及其他崗位條件的要求，審查被考察人資格條件，驗(yàn)證核實(shí)有關(guān)證書、證明、報到證等材料;考察擬聘用人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況;做出“合格”或“不合格”結(jié)論。被考察人員應(yīng)配合提交考察工作所需的相關(guān)資料，不能按規(guī)定提供或無正當(dāng)理由逾期不予提供的，視為自動放棄，取消聘用資格。

體檢、考察不合格或者放棄的，取消擬聘人選資格，并從報考同一崗位總成績在合格線以上的人員中從到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過2次。

(六)公示和聘用。根據(jù)應(yīng)聘人員的考試、體檢、考察情況，經(jīng)秦皇島市婦幼保健院擇優(yōu)確定擬聘人選，將擬聘用人員名單在秦皇島市婦幼保健院官網(wǎng)予以公示，公示期5個工作日。

對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴(yán)重問題但一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。

因公示結(jié)果影響聘用、公示期間放棄，導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，從報考同一崗位總成績在合格線以上的人員中從到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過2次。公示結(jié)束后擬聘崗位出現(xiàn)空缺，不再遞補(bǔ)。

對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由秦皇島市婦幼保健院寫出書面報告，報市衛(wèi)健委、市人社局審批后，辦理就業(yè)、流動、工資、社保等相關(guān)手續(xù)，并按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

六、其他事項(xiàng)

(一)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關(guān)文件要求，落實(shí)回避制度，自覺接受社會和群眾的監(jiān)督。從事招聘工作的人員凡與應(yīng)聘人員存在需要回避關(guān)系的，要實(shí)行回避。對違反招聘工作紀(jì)律和規(guī)定的相關(guān)人員，按有關(guān)規(guī)定予以處理。

(二)凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加資格復(fù)審、考試、體檢、考察、聘用、報到等情況的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件、弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。對發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等文件進(jìn)行處理。

(三)本次公開選聘擇優(yōu)聘用，如有崗位沒有合適人選，秦皇島市婦幼保健院將對空余崗位進(jìn)行新一輪招聘，具體方案另行制定。

咨詢電話(工作日8:30—12:00，14:30—17:30)

秦皇島市婦幼保健院：0335-3852200

監(jiān)督舉報電話

秦皇島市婦幼保健院紀(jì)檢監(jiān)察室：0335-3921360

秦皇島市衛(wèi)健委直屬機(jī)關(guān)紀(jì)委：0335-3638679

秦皇島市衛(wèi)健委人事科：0335-3629582

附件：1.秦皇島市婦幼保健院2026年公開選聘工作人員崗位信息表

2.秦皇島市婦幼保健院2026年公開選聘工作人員報名表

3.報名推薦表

4.誠信承諾書

秦皇島市婦幼保健院