(三)資格審查

懷化市食品藥品監(jiān)督管理局人事教育科負責按照崗位資格條件對報考者提交的材料進行審查。資格審查合格者發(fā)放《準考證》。報考者所填信息必須真實可靠，否則由此而引起的一切后果自負(包括取消資格)。

(四)考試

考試分為筆試和面試，均按100分制計算。綜合成績按筆試成績60%、面試成績40%的比例計算。按四舍五入保留小數點后兩位。綜合成績相同的，按筆試成績進行排名。

1.筆試

筆試最低開考比例一般為1:5。筆試主要測試：食品藥品稽查崗位為相關專業(yè)基礎知識和法律法規(guī);綜合文秘崗位為公共基礎知識和寫作。筆試時間、地點另行通知。

報名人數未達到筆試最低開考比例的職位，根據工作需要，經單位申請、市公務員主管部門批準，可適當降低開考比例或核減取消遴選計劃。

2.面試

面試開考比例為1:3，根據筆試成績從到低分確定參加面試人選。面試主要測試履行職位職責所要求的基本素質和能力。面試出現放棄者，按筆試成績依次遞補。面試時間、地點另行通知。

(五)體檢與考察

根據綜合成績從到低分，按遴選人數1:1比例確定體檢人選。體檢標準和有關要求按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。

體檢合格即確定考察對象?？疾靸热葜饕ǖ?、能、勤、績、廉等方面的現實表現及報考資格條件?？疾飙h(huán)節(jié)發(fā)現相關證明材料弄虛作假的，直接取消遴選資格。

體檢或考察不合格或出現放棄人選時，由遴選單位決定是否遞補，并向市公務員主管部門報告。如果遞補，按綜合成績從到低分依次遞補。

(六)公示

考察合格，經懷化市食品藥品監(jiān)督管理局黨組研究后確定擬遴選人選后進行公示，公示期為7天。

(七)試用與轉任

公示無異議后，擬遴選對象試用期3個月，由懷化市食品藥品監(jiān)督管理局與擬遴選對象所在單位辦理試用手續(xù)。試用期滿合格者按相關程序辦理轉任手續(xù)，不合格者返回原單位工作。

六、其他事項

1.調入人員的行政職級按報名時的行政職級確認，在遴選過程中晉升的職級不予認可。

2.參加公開遴選人員要嚴格遵守人事考試紀律，如有違反有關規(guī)定或弄虛作假的，一經查實，取消其參考資格，并按有關規(guī)定嚴肅處理。

3.公開遴選過程中，報考人員如被其他單位公開遴選確定為擬遴選對象(從公開遴選擬遴選對象公示起始日計算)，應如實向懷化市食品藥品監(jiān)督管理局人事教育科報告，并終止參加本次公開遴選。

其他未盡事宜，由懷化市食品藥品監(jiān)督局公開遴選工作領導小組負責解釋。

根據《公務員公開遴選辦法(試行)》(中組發(fā)〔2013〕3號)文件規(guī)定，“市(州)級以上公務員主管部門按照管理權限和職責分工負責公開遴選工作的綜合管理和監(jiān)督檢查。”本次公開遴選接受社會各界監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0745- 2855538 (市食品藥品監(jiān)督管理局監(jiān)察室)

原標題：懷化市食品藥品監(jiān)督管理局公開遴選所屬參公單位工作人員公告

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懷化市食品藥品監(jiān)督管理局公開遴選所屬參公單位工作人員報名表.doc

懷化市食品藥品監(jiān)督管理局

2017年8月31日

（責任編輯：李明）