考察(政審)工作在縣招考辦的組織下由招聘單位或其主管部門負(fù)責(zé)實(shí)施?？疾?政審)內(nèi)容主要包括報(bào)考者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，同時(shí)，復(fù)查報(bào)考資格條件(招聘單位須通過教育部學(xué)歷證書網(wǎng)站對考生學(xué)歷證書進(jìn)行核實(shí)驗(yàn)證，網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn)，確認(rèn)報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

在考察(政審)中發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件和資格的，視為考察(政審)不合格，由招聘單位或其主管部門報(bào)經(jīng)縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消擬聘用資格，空缺職位不予遞補(bǔ)。

十一、公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察(政審)合格的人員，確定為擬聘用人員，在務(wù)川自治縣人民政府門戶網(wǎng)站(《中國·務(wù)川》)(http://www.gzwuchuan.gov.cn/)、務(wù)川縣人力資源和社會局網(wǎng)站(http://www.gzwuchuan.gov.cn/bm/xrsj/)進(jìn)行為期7天的公示，接受社會監(jiān)督。

對擬聘人員在公示期間有異議的,由縣招考辦或授權(quán)主管部門按規(guī)定進(jìn)行調(diào)查。查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。對取消聘用資格的，空缺職位不予遞補(bǔ)。

十二、聘用審批

對擬聘人員公示結(jié)果不影響聘用的，經(jīng)縣人力資源和社會局審核報(bào)遵義市人力資源和社會局審批后，由招聘單位召集擬聘用人員集體談話，并簽訂《聘用合同》報(bào)主管部門鑒證后送縣人社局裝檔備案。聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到。在指定時(shí)間內(nèi)不簽訂《聘用合同》或不到單位報(bào)到上崗者，取消其本次聘用資格，空缺職位不再遞補(bǔ)。

十三、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生均要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照事業(yè)單位招聘有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

咨詢電話：

0851-25627515(招聘簡章政策咨詢)

0851-23163875(報(bào)名操作技術(shù)咨詢)

監(jiān)督電話：

0851-25625203(縣紀(jì)委信訪室)

十四、簡章未盡事宜，由縣事業(yè)單位招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定;如出現(xiàn)重大爭議事項(xiàng)，提交遵義市事業(yè)單位招考領(lǐng)導(dǎo)小組裁決。

原標(biāo)題：務(wù)川自治縣2017年公開招聘事業(yè)單位人員簡章

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務(wù)川自治縣招聘事業(yè)單位人員職位表

務(wù)川自治縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

2017年7月11日

（責(zé)任編輯：李明）