一、招聘崗位

二、專業(yè)要求

(一)氣象類專業(yè)崗位(要求碩士研究生及以上學(xué)歷)

報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)須為《氣象部門人員招聘專業(yè)目錄(2026年版)》中專業(yè)類別為“氣象類”所包含的研究生對(duì)應(yīng)學(xué)歷具體專業(yè)。

(二)非氣象類專業(yè)崗位(要求博士研究生學(xué)歷)

報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)須為報(bào)考崗位要求在《氣象部門人員招聘專業(yè)目錄(2026年版)》中專業(yè)類別為“氣象相關(guān)類”“信息技術(shù)類”所包含的研究生對(duì)應(yīng)學(xué)歷具體專業(yè)。

(三)專業(yè)目錄

說(shuō)明：

1. 本目錄根據(jù)氣象部門主要崗位對(duì)專業(yè)的需求，參照事業(yè)單位公開(kāi)招聘對(duì)專業(yè)的有關(guān)要求和教育主管部門學(xué)科專業(yè)設(shè)置進(jìn)行編制。

2. 表中的“專業(yè)類別”，是氣象部門根據(jù)工作崗位特點(diǎn)對(duì)各學(xué)歷層次所需專業(yè)的歸類。

3. 表中專業(yè)主要來(lái)自于《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2025年)》《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》《學(xué)位授予單位(不含軍隊(duì)單位)自主設(shè)置二級(jí)學(xué)科名單》《學(xué)位授予單位( 不含軍隊(duì)單位)自主設(shè)置交叉學(xué)科名單》《職業(yè)教育專業(yè)目錄》等與本部門相關(guān)的專業(yè)。名稱后加“*”的為研究生專業(yè)學(xué)位。

4. 因工作需要招聘本目錄外專業(yè)的，應(yīng)按程序報(bào)批，以批復(fù)的計(jì)劃為準(zhǔn)。

5. 專業(yè)名稱后面括號(hào)中的文字一般為研究方向(專業(yè)名稱自帶括號(hào)的除外)，符合該研究方向的，方可按所列專業(yè)類別招聘。研究方向需明確記錄在培養(yǎng)方案、成績(jī)單或畢業(yè)生登記表等材料上。

6. 招聘崗位專業(yè)設(shè)置的其他規(guī)定，以《氣象部門人員招錄(聘)崗位專業(yè)設(shè)置暫行辦法》(氣人函〔2019〕317號(hào))、《氣象部門事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員管理辦法》(氣發(fā)〔2023〕81號(hào))等為準(zhǔn)。

注：本《專業(yè)目錄》摘錄自《氣象部門人員招錄專業(yè)目錄(2026年版)》

三、招聘對(duì)象和條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，擁護(hù)社會(huì)主義，熱愛(ài)氣象事業(yè);

2.遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法、違紀(jì)行為，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù)，熱愛(ài)氣象工作;

3.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

4.年齡一般要求為18周歲以上，35周歲以下(1990年4月至2008年4月期間出生的);

5.2026年普通應(yīng)屆高校畢業(yè)的碩士、博士研究生(含2024年、2025年畢業(yè)后未落實(shí)工作單位的碩士、博士研究生);

6.留學(xué)回國(guó)人員須2024年1月1日后畢業(yè)，并于2026年7月31日前取得國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書，且畢業(yè)后未落實(shí)工作單位;

7.學(xué)位要求須持有與學(xué)歷相對(duì)應(yīng)的學(xué)位，并滿足崗位所需的其他條件;

8.畢業(yè)報(bào)到時(shí)須同時(shí)具備崗位要求的學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證及其它相關(guān)手續(xù)證明。

(二)有下列情形之一者，不得報(bào)考：

1.曾受過(guò)各類刑事處罰的;

2.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

3.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

4.其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

四、招聘程序

本次公開(kāi)招聘按照?qǐng)?bào)名、資格審查、資格復(fù)審、面試、體檢與考察、公示與聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布招聘公告

招聘公告通過(guò)中國(guó)氣象局(www.cma.gov.cn)、氣象人才招聘網(wǎng)(zp.cmatec.cn)、內(nèi)蒙古自治區(qū)氣象局(nm.cma.gov.cn)和內(nèi)蒙古專業(yè)人才考培中心網(wǎng)站(http://www.nmrckp.com)發(fā)布。

(二)報(bào)名方式、時(shí)間

1.本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)站：http://www.nmrckp.com。報(bào)名時(shí)間：2026年4月20日09:00-2026年4月24日17:00。為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵，請(qǐng)報(bào)考人員盡可能提早報(bào)名。

2.每位應(yīng)聘人員限選報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀《公告》《計(jì)劃表》《專業(yè)目錄》中有關(guān)應(yīng)聘要求和資格條件，對(duì)照個(gè)人情況認(rèn)真選擇符合條件的崗位。

3.考試實(shí)行應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾制度，并落實(shí)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》?？忌趫?bào)名時(shí)主動(dòng)報(bào)告親屬關(guān)系和回避情況，簽署誠(chéng)信承諾書，承諾所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確，并承擔(dān)不實(shí)承諾相關(guān)責(zé)任。凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。

4.應(yīng)聘人員在填寫簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整填寫本人高中、本科和研究生等學(xué)習(xí)經(jīng)歷(填寫上學(xué)起止年月，所讀高校、院系、專業(yè)、學(xué)位)，學(xué)習(xí)經(jīng)歷填寫不規(guī)范的不予審查通過(guò)。

5.應(yīng)聘人員在反復(fù)核對(duì)所填寫信息均準(zhǔn)確無(wú)誤后點(diǎn)擊提交(特別提醒應(yīng)聘人員：姓名和身份證號(hào)提交后將無(wú)法修改，其他信息在資格審查通過(guò)后也將無(wú)法修改)。

6.應(yīng)聘人員須認(rèn)真閱讀《公告》，仔細(xì)鑒別個(gè)人是否符合報(bào)考條件，報(bào)名序號(hào)是應(yīng)聘人員確認(rèn)是否報(bào)名、下載打印《報(bào)名登記表》和查詢成績(jī)等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)務(wù)必牢記。報(bào)名時(shí)所用身份證件必須與參加面試所使用的證件一致。應(yīng)聘人員需對(duì)網(wǎng)上提交的材料真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)，凡因所提交材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不完整而影響報(bào)名、面試和錄用的，責(zé)任自負(fù)。

7.應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)提供的個(gè)人聯(lián)系方式須在整個(gè)招聘過(guò)程中保持暢通，以便于重要事項(xiàng)的通知。

(三)資格審查及報(bào)名確認(rèn)

1.報(bào)考資格的審查工作在網(wǎng)上進(jìn)行。資格審查人員在應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名次日起2日內(nèi)提出審查意見(jiàn);對(duì)不符合報(bào)考資格條件而未通過(guò)審查的應(yīng)聘人員，將明確審核不通過(guò)理由;對(duì)填報(bào)信息不全或有疑問(wèn)的，將退回應(yīng)聘人員進(jìn)行補(bǔ)充說(shuō)明。

2.資格審查工作由內(nèi)蒙古自治區(qū)氣象局負(fù)責(zé)，審查貫穿招聘全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的，即取消應(yīng)聘或聘用資格。

3.資格審查時(shí)間：2026年4月20日09:00-2026年4月25日12:00。

4.資格審查通過(guò)后請(qǐng)?jiān)趫?bào)名網(wǎng)站自行下載并打印《報(bào)名登記表》一式兩份，以備資格復(fù)審使用(請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必及時(shí)打印，如其他環(huán)節(jié)需要提供《報(bào)名登記表》，但應(yīng)聘人員因個(gè)人原因未打印，一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān))。

打印時(shí)間：2026年4月20日09:00-2026年4月27日12:00。

考務(wù)政策咨詢電話：0471-3335172

報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0471-5610918

咨詢時(shí)間：上午09:00-12:00 下午15:00-17:00

(四)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審工作由內(nèi)蒙古自治區(qū)氣象局負(fù)責(zé)，進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員為通過(guò)網(wǎng)上資格審查人員，資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》。

1.時(shí)間：2026年4月27日上午09:00-12:00

2.地點(diǎn)：內(nèi)蒙古自治區(qū)氣象局人事處108室(呼和浩特市)

3.資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員須持《報(bào)名登記表》(應(yīng)聘人員登陸報(bào)名系統(tǒng)自行打印)、二代居民身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證和學(xué)位證原件及復(fù)印件、本科、碩士及博士所修課程成績(jī)單(學(xué)校出具的正式成績(jī)單)原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http//www.chsi.com.cn下載打印)、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、報(bào)考職位要求的其他有關(guān)證件和證明原件及復(fù)印件參加資格復(fù)審(應(yīng)屆畢業(yè)生需持《報(bào)名登記表》、二代居民身份證原件及復(fù)印件、在校證明及成績(jī)單原件和復(fù)印件)，否則不予復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)，取消面試資格。留學(xué)回國(guó)人員須提供由國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料原件。

4.資格復(fù)審重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)信息是否真實(shí)準(zhǔn)確。凡不符合應(yīng)聘條件的，所填報(bào)個(gè)人信息與所持有證件不符、隱瞞重要信息或提供虛假證明材料的，以及未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的，取消面試資格。

(五)面試

1.面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、儀表儀態(tài)等，滿分100分，面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線70分。

2.應(yīng)聘人員須持二代居民身份證原件和《面試準(zhǔn)考證》參加面試，面試必須使用國(guó)家通用語(yǔ)言作答。

3.面試時(shí)間：2026年4月27日下午

4.面試地點(diǎn)：呼和浩特市，詳見(jiàn)《面試準(zhǔn)考證》

5.面試結(jié)束后，分崗位按照考試成績(jī)從到低分排序，按照1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考察人選。同一崗位考試成績(jī)出現(xiàn)并列的，由面試組織方進(jìn)行加試后再按照該崗位擬聘用人數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考察人選。

(六)調(diào)劑

對(duì)于無(wú)人報(bào)名或經(jīng)考試后仍空缺崗位，對(duì)面試成績(jī)合格且愿意調(diào)劑的考生，按照參加考試同一專業(yè)類別的應(yīng)聘人員考試成績(jī)由到低分的順序進(jìn)行調(diào)劑，不區(qū)分崗位。

(七)體檢和考察

1.體檢。根據(jù)考試成績(jī)，按1:1比例確定體檢人選。體檢工作由內(nèi)蒙古自治區(qū)氣象局統(tǒng)一組織，體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因個(gè)人原因放棄體檢、體檢不合格、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢或在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況等應(yīng)聘人員，取消其聘用資格。按照該崗位應(yīng)聘人員考試成績(jī)由到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。如該崗位沒(méi)有遞補(bǔ)人選，則按照參加考試同一專業(yè)類別的應(yīng)聘人員考試成績(jī)由到低分的順序進(jìn)行調(diào)劑，不區(qū)分崗位。

2.考察。考察工作由內(nèi)蒙古自治區(qū)氣象局和用人單位組織實(shí)施?？疾鞂?duì)象為體檢合格的應(yīng)聘人員?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況。應(yīng)聘人員考察不合格的，取消其聘用資格?？疾祀A段因個(gè)人原因放棄或考察不合格出現(xiàn)崗位名額空缺的，按照該崗位應(yīng)聘人員考試成績(jī)由到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。如該崗位沒(méi)有遞補(bǔ)人選，則按照參加考試同一專業(yè)類別的應(yīng)聘人員考試成績(jī)由到低分的順序進(jìn)行調(diào)劑，不區(qū)分崗位。

(八)公示

根據(jù)面試、考察和體檢結(jié)果，按有關(guān)程序擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘人員名單將在中國(guó)氣象局(www.cma.gov.cn)、氣象人才招聘網(wǎng)(zp.cmatec.cn)、內(nèi)蒙古自治區(qū)氣象局(nm.cma.gov.cn)和內(nèi)蒙古專業(yè)人才考培中心網(wǎng)站(www.nmrckp.com)上公示7個(gè)工作日。擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的，或在在公示期間自愿放棄聘用的，按照該崗位應(yīng)聘人員考試成績(jī)由到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。如該崗位沒(méi)有遞補(bǔ)人選，則按照參加考試同一專業(yè)類別的應(yīng)聘人員考試成績(jī)由到低分的順序進(jìn)行調(diào)劑，不區(qū)分崗位。

(九)聘用

對(duì)公示期滿無(wú)異議的擬聘用人員須報(bào)中國(guó)氣象局人事司審核備案，審批通過(guò)后按程序辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。擬聘人員未在規(guī)定的時(shí)間報(bào)到的，按照該崗位應(yīng)聘人員考試成績(jī)由到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。如該崗位沒(méi)有遞補(bǔ)人選，則按照參加考試同一專業(yè)類別的應(yīng)聘人員考試成績(jī)由到低分的順序進(jìn)行調(diào)劑，不區(qū)分崗位。

被聘用人員按相關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。聘用人員在內(nèi)蒙古氣象部門服務(wù)期不得少于5年(含試用期)。

五、紀(jì)律要求

公開(kāi)招聘嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等確定的崗位回避和履職回避有關(guān)規(guī)定。公開(kāi)招聘工作期間，由內(nèi)蒙古自治區(qū)氣象局黨組紀(jì)檢組全程監(jiān)督。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定的招聘單位、工作人員、應(yīng)聘人員，將嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定明確的情形和程序處理。對(duì)于反映公開(kāi)招聘工作的信訪舉報(bào)等，按照權(quán)限由紀(jì)檢和有關(guān)部門調(diào)查核實(shí)，依法依規(guī)妥善處理，對(duì)實(shí)名舉報(bào)的按要求向舉報(bào)人反饋調(diào)查處理情況。

六、聯(lián)系方式及監(jiān)督電話

(一)內(nèi)蒙古自治區(qū)氣象局人事處咨詢電話：0471-3335172

(二)內(nèi)蒙古自治區(qū)氣象部門公開(kāi)招聘監(jiān)督電話：0471-3335126

內(nèi)蒙古自治區(qū)氣象局

2026年4月15日

原標(biāo)題:內(nèi)蒙古氣象部門2026年度公開(kāi)招聘 應(yīng)屆高校畢業(yè)生公告-第三批

文章來(lái)源:http://zp.cmatec.cn/cms/preview/article.do?id=24988

（責(zé)任編輯：李明）