根據(jù)工作需要，寧德市統(tǒng)計(jì)局普查中心現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘第四次全國(guó)農(nóng)業(yè)普查調(diào)查人員1名?，F(xiàn)制定以下招聘工作方案。

點(diǎn)擊查看》》一、招聘崗位、人數(shù)

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵守《中華人民共和國(guó)憲法》、法律、法規(guī);

(二)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”;

(三)具有國(guó)家承認(rèn)的國(guó)民教育序列學(xué)歷;

(四)具有應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)，具備基本的公文寫作能力、組織協(xié)調(diào)和溝通能力，能夠熟練使用電腦辦公軟件;

(五)身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(六)不得報(bào)名或取消聘用資格情形：因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;被開(kāi)除公職的人員;在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為的人員;現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;法律、政策規(guī)定的其他情形。

三、招聘流程

(一)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名。報(bào)名人員將本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)資格證書(shū)、《2026年寧德市統(tǒng)計(jì)局普查中心編外人員公開(kāi)招聘報(bào)名表》(見(jiàn)附表)以及近期免冠1寸彩照等以上材料的掃描件，發(fā)送至電子郵箱：3793923151@qq.com，郵件名稱以“應(yīng)聘+姓名+報(bào)考崗位序號(hào)”方式命名。請(qǐng)務(wù)必注明有效聯(lián)系方式，以便通知參加考試相關(guān)事宜。報(bào)名時(shí)間：2026年4月16日-4月22日。聯(lián)系人：湯女士，電話：0593—2519716。

2.資格審查。對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行報(bào)考資格條件審查，確定符合條件的人員參加考試，以電話形式通知面試時(shí)間和地點(diǎn);未通過(guò)資格審核者不再另行通知。

(二)組織考試

此次招聘原則上采用面試方式進(jìn)行，面試成績(jī)即為總成績(jī)。面試為結(jié)構(gòu)化面試，面試內(nèi)容包括綜合素質(zhì)、溝通能力、專業(yè)技能等，面試分?jǐn)?shù)滿分100分，60分為及格。如果進(jìn)入面試的考生等于該崗位招聘計(jì)劃數(shù)、未形成競(jìng)爭(zhēng)的，面試成績(jī)70分為及格。面試當(dāng)天，考生需攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)資格證書(shū)等材料的原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)核。

若本次招聘資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)較多，將增設(shè)筆試環(huán)節(jié),按照招考人數(shù)1:3的比例，在筆試合格的考生中，從到低分確定面試人選。

(三)體檢和考察

根據(jù)考生面試成績(jī)從到低分按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位工作人員招聘執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。進(jìn)行考察的考生須提供無(wú)犯罪記錄證明以及銀行征信證明。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢或體檢不合格的、未按規(guī)定時(shí)間提供相關(guān)考察材料或考察不合格的，將取消聘用資格，遞補(bǔ)僅限1次，從報(bào)考崗位人員中按照面試總成績(jī)由高到低確定遞補(bǔ)人選。

(四)公示和聘用

在寧德市統(tǒng)計(jì)局網(wǎng)站上對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示，公示期為五個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議，按程序辦理聘用人員的相關(guān)手續(xù)。

聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣制，與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同，辦理勞務(wù)派遣手續(xù)，簽訂不低于2年的勞動(dòng)合同，試用期2個(gè)月，考核不合格者，終止用工關(guān)系。

四、薪酬待遇

聘用人員工資實(shí)行“基本工資+績(jī)效工資”的結(jié)構(gòu)，試用期間，按基本工資2800元/月標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，轉(zhuǎn)正后納入績(jī)效考核，視考核情況發(fā)放績(jī)效工資，單位為聘用人員依法依規(guī)繳納“五險(xiǎn)一金”。

五、其他事項(xiàng)

1.招聘考試相關(guān)動(dòng)態(tài)將在寧德市統(tǒng)計(jì)局網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

2.本公告由寧德市統(tǒng)計(jì)局普查中心負(fù)責(zé)解釋。

點(diǎn)擊查看》》2026年寧德市統(tǒng)計(jì)局普查中心編外人員公開(kāi)招聘報(bào)名表.docx

原標(biāo)題:2026年寧德市統(tǒng)計(jì)局普查中心公開(kāi)招聘編外人員的公告

文章來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/oTY8soRgHEYXIWH7KuLqCw

（責(zé)任編輯：李明）