根據(jù)《中共南充市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于市機(jī)構(gòu)編制電子政務(wù)與研究中心2026年公開(kāi)選調(diào)事業(yè)人員的公告》等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將市機(jī)構(gòu)編制電子政務(wù)與研究中心2026年公開(kāi)選調(diào)事業(yè)人員資格復(fù)審及面試有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、入圍資格復(fù)審及面試人員名單

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二、資格復(fù)審時(shí)間

2026年4月16日(星期四)上午09:00-12:00，下午13:00-17:00。

三、資格復(fù)審地點(diǎn)

市委編辦綜合科(順慶區(qū)玉帶路111號(hào)人社大樓211室)。

四、資格復(fù)審材料

(一)《報(bào)考信息表》1份，須按照干部管理權(quán)限經(jīng)所在單位和組織人社部門審核，注明“同意報(bào)考”并蓋章;

(二)本人有效的身份證原件和復(fù)印件1份;

(三)有效的畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件1份、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表1份、中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告1份;

(四)公務(wù)員登記表(參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉工作人員登記表)或事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表復(fù)印件(須加蓋組織人社部門公章)1份;

(五)按人事管理權(quán)限由所在單位、主管部門和同級(jí)組織或人社部門出具是否處于最低服務(wù)期、能否流(調(diào))動(dòng)等書(shū)面材料1份;

(六)其他與報(bào)考資格相關(guān)的證件、材料原件和復(fù)印件1份。

對(duì)資格復(fù)審合格的報(bào)考人員，發(fā)放面試通知書(shū)。不能按要求提供上述證件和證明以及未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。資格復(fù)審不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額，在報(bào)考同一崗位的報(bào)考人員中，按筆試成績(jī)從高到低的順序依次等額確定遞補(bǔ)人員(只遞補(bǔ)一次)。依次等額遞補(bǔ)取得面試復(fù)審資格的人員，根據(jù)報(bào)考人員在《報(bào)考信息表》上所留聯(lián)系電話直接通知其在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。遞補(bǔ)人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加面試資格復(fù)審或因聯(lián)系電話不暢通導(dǎo)致不能遞補(bǔ)參加面試資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。資格復(fù)審合格人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時(shí)，該崗位資格復(fù)審合格人員全部進(jìn)入面試，面試正常進(jìn)行。

資格審查工作由市委編辦負(fù)責(zé)，貫穿選調(diào)工作全過(guò)程。在任何時(shí)候、任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等情形的，取消考試、選調(diào)資格，所產(chǎn)生的后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

五、面試內(nèi)容及范圍

詳見(jiàn)《中共南充市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于市機(jī)構(gòu)編制電子政務(wù)與研究中心2026年公開(kāi)選調(diào)事業(yè)人員的公告》。

六、面試時(shí)間及地點(diǎn)

面試時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》，如有特殊情況需延期舉行的，另行通知。

七、有關(guān)注意事項(xiàng)

(一)考生憑《面試通知書(shū)》、本人有效身份證原件參加面試，證件不齊全或未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)簽到候考的作放棄面試資格處理。

(二)面試采用封閉的方式進(jìn)行管理，面試順序由考生現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定。

(三)面試期間不得攜帶電子記事本、移動(dòng)電話和影音像等設(shè)備。已帶的要按工作人員要求關(guān)閉電源并存放在指定位置，不得帶入候考室，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消面試資格。

(四)考生在候考室等候，在工作人員引領(lǐng)下進(jìn)入考室。不得向考官和工作人員提供本人面試序號(hào)以外的任何信息，否則取消其面試資格。

(五)面試結(jié)束后，考生要按照工作人員引領(lǐng)離開(kāi)考場(chǎng)，不得再進(jìn)入考室或在考場(chǎng)附近逗留，不得將已答試題的內(nèi)容以任何方式告訴其他考生。

(六)服從工作人員的管理，不得無(wú)理取鬧、辱罵、威脅、報(bào)復(fù)工作人員，不得損壞公物。

(七)所有成績(jī)的計(jì)算均按四舍五入原則保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。本次選調(diào)所有崗位參加面試的人員面試成績(jī)低于70分的，不得進(jìn)入下一個(gè)選調(diào)環(huán)節(jié)。