2026年黃岡蘄春縣高中赴高校公開(kāi)招聘教師50人
為深入貫徹落實(shí)教育強(qiáng)市建設(shè)和縣中振興有關(guān)工作要求,進(jìn)一步優(yōu)化縣域高中教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),學(xué)科建設(shè)水平和核心競(jìng)爭(zhēng)力,根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))有關(guān)規(guī)定,擬組織縣羅州城高中赴國(guó)內(nèi)部分高校專項(xiàng)公開(kāi)招聘教師,現(xiàn)公告如下:
一、招聘計(jì)劃及范圍
(一)招聘崗位計(jì)劃
本次招聘共13個(gè)崗位招聘50人,其中:高中語(yǔ)文教師8人,高中數(shù)學(xué)教師10人,高中英語(yǔ)教師9人,高中物理教師4人,高中地理教師1人,高中歷史教師3人,高中生物教師4人,高中化學(xué)教師5人,高中政治教師2人,高中心理健康教師1人,高中體育教師1人,高中音樂(lè)教師1人,高中信息技術(shù)教師1人。
具體崗位及資格條件詳見(jiàn)《蘄春縣高中2026年赴高校公開(kāi)招聘教師崗位表》(附件1),以下簡(jiǎn)稱《崗位表》。
(二)招聘對(duì)象范圍
本次招聘對(duì)象主要為國(guó)內(nèi)師范類高等院校2026年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職、非委培),心理健康教師崗位面向普通高等院校2026年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職、非委培)進(jìn)行招聘。
二、資格條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
4.具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件。
5.具備崗位所需的其他條件(詳見(jiàn)《崗位表》(附件1))。
(二)以下人員不能應(yīng)聘
1.現(xiàn)役軍人(確定于2026年3月份退役的除外)。
2.全日制在讀的非2026屆畢業(yè)生。
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察、司法機(jī)關(guān)立案審查調(diào)查的人員。
4.受到黨紀(jì)政務(wù)處分并正在處內(nèi)的人員。
5.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員。
6.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員,被開(kāi)除公職的人員。
7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,尚未解除懲戒的。
8.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位公開(kāi)招考(聘)中被認(rèn)定為有舞弊等嚴(yán)重違反招考(聘)紀(jì)律行為,尚在禁止報(bào)考期限內(nèi)的人員。
9.法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
10.報(bào)名應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
三、招聘程序和辦法
本次招聘采取“線上線下報(bào)名相結(jié)合、筆試面試相結(jié)合、擇優(yōu)聘用”的辦法進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告:招聘公告擬于2026年3月13日通過(guò)蘄春縣人民政府網(wǎng)站(http://www.qichun.gov.cn/)、“蘄春人社”微信公眾號(hào)和相關(guān)高校官方網(wǎng)站發(fā)布??荚嚒Ⅲw檢、考察等各個(gè)環(huán)節(jié)相關(guān)信息均通過(guò)蘄春縣人民政府官方網(wǎng)站及“蘄春人社”微信公眾號(hào)發(fā)布。
(二)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行,以網(wǎng)上報(bào)名為主??忌蛇x取一種方式進(jìn)行報(bào)名,請(qǐng)勿線上線下重復(fù)報(bào)考。
本次招聘崗位信息均實(shí)行“一次發(fā)布、全年有效、招滿為止”。
2.網(wǎng)上報(bào)名鏈接:各應(yīng)聘考生通過(guò)點(diǎn)擊報(bào)名鏈接(報(bào)名鏈接:http://qichun.pzhl.net/)或掃碼報(bào)名(報(bào)名二維碼見(jiàn)公告上方),考生應(yīng)遵照誠(chéng)信報(bào)考原則如實(shí)填寫個(gè)人信息,因填報(bào)信息有誤或不實(shí)等原因造成不良后果的,考生自行負(fù)責(zé)。
報(bào)名咨詢電話:0713-7222619。
3.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:第一階段網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2026年3月17日9:00--2026年3月27日17:00;3月27日17:00,報(bào)名窗口準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。
4.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn):華中師范大學(xué)、湖北第二師范學(xué)院、黃岡師范學(xué)院、湖北師范大學(xué)、湖北大學(xué)五所高校進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名考生應(yīng)攜帶應(yīng)聘材料原件及復(fù)印件在規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)完成報(bào)名及資格審查程序。
時(shí)間:2026年3月17日(周二)9:00-12:00;地點(diǎn):華中師范大學(xué)。
時(shí)間:2026年3月18日(周三)9:00-12:00;地點(diǎn):湖北第二師范學(xué)院行政樓154大廳。
時(shí)間:2026年3月19日(周四)9:00-12:00;地點(diǎn):黃岡師范學(xué)院博學(xué)樓A02室。
時(shí)間:2026年3月23日(周一)9:00-12:00;地點(diǎn):湖北師范大學(xué)若水軒314室。
時(shí)間:2026年3月26日(周四)9:30-12:00;地點(diǎn):湖北大學(xué)武昌校區(qū)三號(hào)體育館。
5.報(bào)名要求?,F(xiàn)場(chǎng)考生本人需攜帶《蘄春縣高中2026年赴高校公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》1份(附件2)、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(暫未畢業(yè)的提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告)、教師資格證或考試合格證明材料(暫未取得的提供書面承諾)、誠(chéng)信承諾書(附件3)和有效身份證復(fù)印件。
研究生學(xué)歷報(bào)考人員,需要提供研究生及本科畢業(yè)證和學(xué)位證書。雙學(xué)位人員應(yīng)以第一學(xué)位所學(xué)專業(yè)報(bào)考(以畢業(yè)證書為準(zhǔn))。以本人已取得的較低學(xué)歷報(bào)考相關(guān)崗位的,招聘入職后不得以本人擁有較高學(xué)歷為由提出崗位聘用要求。全日制高校在讀的非2026屆畢業(yè)生,不能以已取得的較低學(xué)歷報(bào)考。
應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)填寫的通訊地址和電話號(hào)碼須真實(shí)準(zhǔn)確,在應(yīng)聘期內(nèi)電話號(hào)碼不能隨意變更,以便于聯(lián)系。考生對(duì)提交的材料真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),如考生報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤,由此產(chǎn)生的后果由考生承擔(dān)。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格;對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將依照有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任,涉嫌犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)處理。
(三)資格審查
資格審查由蘄春縣教育局在縣人社局的指導(dǎo)下,會(huì)同用人單位組織實(shí)施,對(duì)報(bào)考人員所提供的材料、應(yīng)聘資格等進(jìn)行資格審查。通過(guò)資格審查的考生進(jìn)入測(cè)試環(huán)節(jié),由考生報(bào)考崗位所在地工作人員通知其參加測(cè)試。對(duì)符合報(bào)考條件的,不得拒絕報(bào)名。
資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息、不符合崗位資格條件等情況的,隨時(shí)取消公開(kāi)招聘資格。
(四)其他事項(xiàng)
1.關(guān)于報(bào)考相關(guān)截止時(shí)間。各崗位年齡條件見(jiàn)《崗位表》,年齡截止日期為2026年1月1日(如年齡要求33周歲及以下,即為1992年1月1日及以后出生,以此類推)。畢業(yè)證、學(xué)位證取得截止時(shí)間為2026年7月31日,教師資格證取得截止時(shí)間為2026年8月31日。對(duì)到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生,視為自動(dòng)放棄。
2.關(guān)于崗位所需專業(yè)。各崗位所需專業(yè)詳見(jiàn)《崗位表》(附件1)。專業(yè)名稱參考教育部本科、研究生專業(yè)目錄進(jìn)行擬定。對(duì)部分教育部專業(yè)目錄中沒(méi)有收錄的專業(yè),與崗位專業(yè)要求緊密相關(guān)的,經(jīng)招聘單位研究并報(bào)主管部門同意,可以報(bào)考,并在報(bào)名表中進(jìn)行備注說(shuō)明。
四、考試
通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名的面試前組織資格復(fù)審,由用人單位及其主管部門對(duì)面試人員的基本信息、報(bào)考資格進(jìn)行審查。資格復(fù)審時(shí),考生提供“報(bào)名要求”所要求的原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核。
筆試、面試均由蘄春縣人力資源和社會(huì)局、蘄春縣教育局共同組織實(shí)施,考試方式、時(shí)間及地點(diǎn)在蘄春縣人民政府、蘄春縣教育局官方網(wǎng)站或微信公告號(hào)發(fā)布。
(一)關(guān)于開(kāi)考比例的確定。為體現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則,各崗位原則上按報(bào)名人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)不低于3:1的比例開(kāi)考。報(bào)名、資格審查結(jié)束后,對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定開(kāi)考比例的急需緊缺崗位,經(jīng)招聘單位及其主管部門提出調(diào)整申請(qǐng),招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),可以降低或者不設(shè)開(kāi)考比例,并通過(guò)當(dāng)?shù)厝嗣裾倬W(wǎng)公布崗位計(jì)劃調(diào)整情況。報(bào)名資格審查通過(guò)人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)之比達(dá)到10:1(含10:1)的加試筆試,按5:1的比例確定參加面試人員。未達(dá)到10:1比例的崗位資格審核合格人員全部進(jìn)入面試。
(二)關(guān)于考試相關(guān)公告發(fā)布。根據(jù)報(bào)名和資格審查情況,確定加試筆試崗位和參加筆試人員,并發(fā)布筆試公告。筆試成績(jī)公布后發(fā)布面試公告,面試公告發(fā)布后,因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的,不再遞補(bǔ)。面試時(shí)如出現(xiàn)考生缺考、棄權(quán)、違紀(jì)情況,其面試成績(jī)按零分計(jì)算??荚嚬嬖诳荚嚽爸辽?天發(fā)布,考試(含筆試、面試等)時(shí)間及相關(guān)事宜以公告為準(zhǔn)。
(三)考試內(nèi)容。按照“干什么、考什么”原則,筆試測(cè)試相關(guān)學(xué)科的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能、綜合素質(zhì)等方面的內(nèi)容。筆試總分100分,時(shí)間90分鐘。筆試科目為《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》,采用閉卷方式進(jìn)行。
面試重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容,采取說(shuō)課的形式進(jìn)行。面試總分100分,備課時(shí)間為40分鐘,說(shuō)課時(shí)間為8分鐘。
面試(說(shuō)課)教材范圍:根據(jù)高中現(xiàn)行使用教材的實(shí)際情況,本次說(shuō)課范圍確定為:高中語(yǔ)文為部編·人教版高一必修上冊(cè)教材;高中數(shù)學(xué)為人教版高一必修第一冊(cè)教材;高中英語(yǔ)為人教版高一必修(A版)第一冊(cè)教材;高中物理為人教版高一必修第一冊(cè)教材;高中化學(xué)為人教版高一必修第一冊(cè)教材;高中生物為人教版必修1教材《分子與細(xì)胞》;高中政治為部編·人教版必修1教材《中國(guó)特色社會(huì)主義》;高中歷史為部編·人教版必修教材《中外歷史綱要(上)》;高中地理為中圖版必修第一冊(cè)教材;高中體育為人教版必修全一冊(cè)《體育與健康》;高中音樂(lè)為人音版音樂(lè)鑒賞、歌唱;高中心理健康為湖北科學(xué)技術(shù)出版社《心理健康教育》高中全一冊(cè);高中信息技術(shù)為教育科學(xué)必修1教材《數(shù)據(jù)與計(jì)算》。
(四)最低合格線控制制度。筆試、面試均設(shè)置最低合格線,低于最低合格線的考生,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試成績(jī)最低合格線為40分。面試滿分100分,考生面試成績(jī)低于60分的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。對(duì)實(shí)際面試人數(shù)小于或等于招聘人數(shù)的崗位,實(shí)行最低面試合格分?jǐn)?shù)線控制,面試分?jǐn)?shù)達(dá)到75分及以上的,方能進(jìn)入體檢、考察階段。
(五)關(guān)于成績(jī)計(jì)算。免筆試崗位考生面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。加試筆試崗位的考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%??忌C合成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位“四舍五入”(若“四舍五入”后考生成績(jī)相同,則按“四舍五入”前實(shí)際成績(jī)排序)。
(六)成績(jī)相同處理辦法。報(bào)考同一崗位的考生綜合成績(jī)相同時(shí),參加了筆試的,筆試成績(jī)高者排名靠前;未參加筆試的,或筆試、面試成績(jī)均并列的,由蘄春縣招聘工作專班組織加試。考生筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均在縣人民政府網(wǎng)站和“蘄春人社”微信公眾號(hào)公布。
五、體檢及考察
體檢(含心理測(cè)試)、考察工作由用人單位所在地教育局組織實(shí)施。按考生綜合成績(jī),依招聘崗位從到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選。
1.體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。
2.按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,同時(shí)對(duì)考生參加國(guó)家法定考試的誠(chéng)信記錄、銀行個(gè)人征信記錄、法院被執(zhí)行人信息記錄等各類誠(chéng)信信息和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的情況進(jìn)行延伸考察,將考察情況作為決定擬聘用的重要依據(jù)。考察中還要對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審??疾熘校舭l(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的,取消聘用資格。
因考生放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的,招聘單位可遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察,也可取消或核減招聘計(jì)劃。
六、公示及備案
縣教育局根據(jù)考察結(jié)果集體研究確定擬聘人選,報(bào)縣人社局審定,在縣人民政府官方網(wǎng)站予以公示(公示期不少于5個(gè)工作日),公示無(wú)異議的,由縣教育局將擬聘用人員花名冊(cè)、參加面試人員綜合成績(jī)排名、考察、體檢、公示結(jié)果等報(bào)縣人社局審核備案。公示中反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的,不予聘用。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。本次招聘錄用人員具體時(shí)間由用人單位負(fù)責(zé)通知。被聘人員無(wú)正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的,取消聘用資格。考生主動(dòng)放棄或被取消聘用資格的,可根據(jù)需要組織遞補(bǔ)。
七、辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員公示期滿后,由蘄春縣教育局報(bào)縣人社局審核備案后印發(fā)聘用文件,招聘單位與新招聘人員簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù),約定試用期且計(jì)入聘期,實(shí)行崗位管理,執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
本次招聘聘用人員最低服務(wù)期限原則上為3年(含試用期)。聘用人員上崗前須與招聘單位簽訂聘用合同,明確最低服務(wù)期限、違約責(zé)任和有關(guān)要求。對(duì)進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)后無(wú)正當(dāng)理由放棄的,或聘用到崗后不履行最低服務(wù)期限的,將記入本人誠(chéng)信檔案。
八、其他事項(xiàng)
(一)公開(kāi)招聘全過(guò)程必須嚴(yán)格遵守制度規(guī)定和人事紀(jì)律、考試紀(jì)律,對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員和考生,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理。
(二)公告和崗位表內(nèi)容由蘄春縣教育局、用人單位負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜以及招聘工作中出現(xiàn)的新情況新問(wèn)題,由縣教育局研究決定,并及時(shí)報(bào)告縣人社局。
報(bào)名咨詢電話:
0713-7680558(蘄春縣羅州城高中辦公室)
0713-7222619(蘄春縣教育局人事股)
0713-7308801(蘄春縣人社局事業(yè)股)
附件:
1.《蘄春縣高中2026年赴高校公開(kāi)招聘教師崗位表》
2.《蘄春縣高中2026年赴高校公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》
3.誠(chéng)信承諾書
4.本科、研究生專業(yè)目錄
蘄春縣人力資源和社會(huì)局
蘄春縣教育局
2026年3月13日
原標(biāo)題:蘄春縣高中2026年赴高校公開(kāi)招聘教師公告
文章來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/H-7DlB8gRm2s-UCrqXrRKw
(責(zé)任編輯:李明)
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