深圳大學金融科技學院現(xiàn)面向國內外誠聘博士后，具體要求如下：

一、院所介紹

深圳大學微眾銀行金融科技學院由深圳大學和微眾銀行共同創(chuàng)建，是一所國際化、高水平、研究型金融科技學院。學院服務國家數(shù)字經濟發(fā)展戰(zhàn)略，以“金融科技創(chuàng)新”為核心，以“產學研深度融合”為理念，通過“協(xié)同培養(yǎng)、協(xié)同研發(fā)、協(xié)同創(chuàng)新”，依托大灣區(qū)金融科技產業(yè)優(yōu)質資源，為“雙區(qū)”建設培養(yǎng)精學術、通實踐、創(chuàng)新型的金融科技人才。2019年正式成立以來，學院立足金融科技領域開設全日制本科、碩士及博士課程，規(guī)劃布局不同金融科技專業(yè)方向，如金融大數(shù)據(jù)技術應用、區(qū)塊鏈金融、保險科技、監(jiān)管科技等，滿足金融科技產業(yè)各細分領域的專業(yè)技術人才培養(yǎng)需求。

深圳大學深圳南特金融科技學院于2022年4月獲教育部批準由深圳大學與法國南特高等商學院合作設立，旨在落實國家“粵港澳大灣區(qū)”戰(zhàn)略和響應中法高級別人文交流機制，積極引進法國優(yōu)質教育資源和多元化辦學理念，探索國際金融科技人才培養(yǎng)新模式。學院開設金融科技、大數(shù)據(jù)管理與應用、區(qū)塊鏈信息管理與信息系統(tǒng)中外合作辦學本科專業(yè)，以及金融科技與風險控制碩士專業(yè)。

二、研究方向及合作導師介紹

為推動深圳大學金融科技學院學科發(fā)展，吸收高層次人才充實到科研隊伍之中，學院在以下所列研究方向長期招聘國內外人才，擇優(yōu)錄取。其中博士后招聘的具體方向及合作導師名單如下：

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三、應聘條件

1. 取得博士學位3年以內，年齡在35歲以下，具有較強的英語閱讀和寫作能力。

2. 具有較強的科研創(chuàng)新能力和團隊協(xié)作精神。

3. 具有良好的學術道德和嚴謹科學態(tài)度、身體健康、能勝任崗位的工作要求。

4. 目前已取得顯著科研成果的申請者將予以優(yōu)先考慮。

5. 全職從事博士后研究工作。

四、聘期待遇

學校博士后合同期限為2年或3年;綜合年薪33萬元以上。博士后可以享受富有競爭力的、可持續(xù)發(fā)展的優(yōu)厚待遇;獨享學校博士后人才培育發(fā)展支持計劃，職業(yè)發(fā)展通道暢通。

1. 省市對符合條件的在站博士后發(fā)放每人總額36萬元的生活補助。

2. 學校提供15萬元以上的綜合年薪;符合條件的博士后可以申請“荔新獎勵計劃”，學校另外提供獎勵性4.8萬元。

3. 符合要求的博士后可以通過“荔園留菁計劃”直接申請教師崗位(博士后留校綠色通道)。

4. 博士后在站期間可以獨立以負責人身份申請各級科研項目。

5. 符合條件的博士后可申請評定專業(yè)技術資格。

6. 博士后進站，可自愿選擇落戶深圳市。

7. 深圳市對出站博士后給予36萬元生活補助。

8. 提供福利包括但不限于醫(yī)療服務、年度體檢和就餐補貼等。

9. 若博士后資助政策有所調整，以的文件規(guī)定為準。

五、崗位職責

1. 完成合作導師布置的科研任務及其他工作任務。

2. 參與相關學術方面的合作交流，協(xié)助合作導師完善平臺建設。

3. 完成流動站規(guī)定的考核指標。

六、應聘方式

1. 材料投遞：應聘者請將個人簡歷、反映本人學術水平的近5年代表性成果、博士導師推薦信等材料打包，通過電子郵件發(fā)送至意向合作導師郵箱(郵件主題請注明：姓名+應聘合作導師+博士后申請)。

2. 面試流程：學院及合作導師將對申請材料進行初審，初審合格者將被通知參加面試。

七、聯(lián)系方式

1. 聯(lián)系人：王老師

2. 郵箱：sabs.hr@szu.edu.cn

申請截止時間：長期有效，擇優(yōu)錄用。

原標題:深圳大學金融科技學院博士后招聘簡章

文章來源:https://hr.szu.edu.cn/info/1024/9720.htm

（責任編輯：李明）